-адекватный коллектив;
- не гонят в шею при работе и позволяют спокойно работать
всё
- директор говорит одно, через минуту уже забывает и требует другое. Не раз замечал лично и со слов коллег, очень мешает работе
- мало места на производстве, зимой это очень сказывается
- у непосредственного руководителя сборки и директора конфликт вяло-текущий, который ни один ни второй не хотят решать - смешно выглядит и мешает работе и общему градусу в компании
- отсутствие лояльности со стороны руководства - может уволить человека, который с ним был 5 лет, не дрогнув и взять нового - делайте выводы