Удобное рабочее место , чай, кофе за счет компании
Перспектив роста нет;
Много понижающих з/п коэффициентов - чётко чувствуется направление движения только к минимальной окладной части;
Постановка задач размыта настолько, что даже начальство уже не помнит конечную цель;
ВСЕ решения принимаются только после согласования с хозяином;
З/п менеджера в вечной зависимости от сбора отгрузочных документов, контроля оплат, юридических тонкостей, настроения руководителя отдела и нахождения на месте выдающего эту з/п