Будьте готовы к тому чтобы ожидать зп в течении недели, двух или трех..эта практика на постоянной основе используется директором. Повышения зарплаты не ожидайте в априории! руководителя интересует максимальная отдача с одного человека на 5 вакантных местах которые Вы будете перекрывать за копейки. Рабочие бастуют и останавливают работу из-за задержек об оплате труда. Директор не компетентен, управленческие возможности отсутствуют, часто нарушает этикет и личное пространство персонала, не уважает рабочий процесс и работников (за спиной обсуждает и говорит что Все га**о). Не советую. Лишь пустая трата времени и сил.
- 1. Коллектив
- 2. Кофе (на которое не будет времени!)
- 1. Владелец (некомпетентен, нету понимания личного пространства, часто задает вопросы личного характера и ждет ответа, нету уважения персонала)
- 2. Помещение для работы (розетки отваливаются, штукатурка сыпется, везде и повсюду грибок, нету кондиционеров, окна деревянные в ужасном состоянии)
- 3. Задержки зарплаты
- 4. Работать нужно за копейки и за пятерых
- 5. Уборная в ужасном состоянии