Если понравишься руководству будешь кататься как сыр в масле, даже если в голове пусто (не ко всем сотрудникам относится, есть достойные сотрудники, но есть полный ноль, но считаются супер профи)
Не в полной мере соблюдается ТК, касаемо рабочего времени. Если заболел, взял больничный, то все аллес, сразу попадаешь в черный список, забудь про блогосклонность начальства и премии, хотя на заводе регулярно проводят молебны, приглашают местного священника, в общем двойные стандарты, одна рука гладит, другая бьет. Там действуют свои неписаные законы, закон что дышло, куда повернул, туда и вышло.