Я была на собеседовании в Киеве. Это просто кошмар какой-то: на руководящую должность проводять групповое собеседование именно когда несколько претендентов, а не интервьюеров.Собрали нас просто кучей как расходный материал какой-то и усадили в кабинет и раздали тупое тестовое задание из рода того распиши сам не знаю что))) А именно указать что твой сменщик должен делать в твоё отсутствие 7 дней в указанное время. Типа поставить ему конкретные задачи. Умный человек сразу же поймёт что это просто бред и не стоит тратить своё время, но я решила всё же решила посмотреть это цирковое представление до конца. Итак интервьюер HR Наталья с очень умным видом задавала нам по очереди стандартные вопросы,но самое смешное очень скромненько проигнорила вопрос о З/П и её начисления... ИНВЕНТАРИЗАЦИЮ при смене персонала они даже не собираются проводить так что будьте готовы к тому, что навешают недостачу 100 %.
Под конец играли в тупую игру из области тех кому отдать донорское сердце, кого вышвырнуть из шара и аргументировать почему))) Честно я давно так не смеялась. А теперь для самых стойких: если всё же хотите тут работать, то будьте готовы ещё к одному собеседованию с директором магазина и ТУПОМУ ПСИХОЛОГИЧЕСКОМУ ТЕСТУ. Удачи!