Странная тенденция с сокращением персонала и увеличением обязаностей на обычных продавцов (продавец, уборщик, грущик, кладовщик, охраник) сейчас практикуеться на огромном количестве фирм. Но для того чтобы высчитывать недостачи с продавцов, у них должна быть соответствующая з/п а не те копейки которые платят. Воры есть всегда, и контролировать их с таким количеством обязаностей согласитесь очень сложно. Логично было бы делать как с формой к примеру пропало до 2000 грн. товара -списать, больше так уж и быть 2000 списать остальное поделить. Или зделать что то вроде фонда потерь. Стало бы легче если так тяжело сделать нормальную ставку. Сейчас тяжело найти «нормальну» роботу с «нормальной» зарплатой, сделайте хотябы нормальные условия труда. Понимаю, продавец это самая низкая должность, и людей которые на етой должности работать будут море, но продавци уходят потому что со временем они понимают что достойны большего, и идут на другую фирму пахать за теже копейки. Не логичней было бы сделать так что бы люди работали, идеально знали свои обязаности, и понимали что луче им не найти, да и в принцепе не хотелось бы искать что то другое?
-
Банкрот Консалт (Федеральный центр банкротства граждан) - расследование обмана клиентов
-
ЮСТ-групп (UST group): аферисты под прикрытием. Отзывы о ustgroup.com.ua
-
Спамеры Visotsky Consulting (Высоцкий Консалтинг)
-
Киевская школа английского UNILAND Language School: современное рабство в столице
-
Компании, которые безуспешно с нами судились
- aurjex.com
-
ТОО Нефтетехника
Алматы (Алма-Ата), Казахстан
-
ООО ОСК
Севастополь, Россия
-
Wildgirls
Москва, Россия
-
Royal Thai Spa
Киев, Украина
-
COR Intertament Ltd
Adlington, Великобритания
-
Морж барбершоп
Санкт-Петербург, Россия
-
CENTRTANK
Москва, Россия
-
Про100Аренда
Сургут, Россия
-
Ufin
Москва, Россия
-
Москва (Россия)
138393 компаний
-
Киев (Украина)
8533 компаний
-
Санкт-Петербург (Россия)
7398 компаний
-
Екатеринбург (Россия)
2042 компаний
-
Мытищи (Россия)
1544 компаний
-
Харьков (Украина)
1353 компаний
-
Подольск (Россия)
1313 компаний
-
Одесса (Украина)
1311 компаний
-
Химки (Россия)
1308 компаний
-
Нижний Новгород (Россия)
1266 компаний
-
Отзыв: Отстойный ЧОП. 8 лет работаю в охране. Хуже ЧОПа не встречал!
Минусы: Условия проживания как в бомжатнике. Ни поесть не приготовить. Ни в туалет не сходить. У у зеков общага лучше! Отношение руководства к рядовым охранникам как к быдлу. С зарплатой постоянно
Плюсы: Нетъ
-
Отзыв: Оставляю этот отзыв, чтобы другие компании не повторяли моей ошибки. Внимательно подходите к выбору поставщика разливочных и этикетировочных машин. Моя компания приобрела поршневой дозатор МД-500 и этикетировочную линию АЭ-5 у
Минусы: Менеджеры и директор компании врут по поводу сроков и комплектации оборудования. Оборудование в срок не изготовили и под наши бутылки этикетировщик не подходит.
Плюсы: Большой цех.
-
Отзыв: Осторожно мошенник!!!Кирика Мариан Феодосиевич. Для всех представляется Марик!!! Испортил весь ремонт. был выгнан с объекта. На этапе черновых работ разные уровни полов в ванной и туалеты, кривые полы в коридоре
Минусы: Говорит и обещает много, сам ничего не делает, нанимает не квалифицированных сотрудником, инструмента для работ нет. Все время ходит с протянутой рукой.
Плюсы: Нет
-
Отзыв: Не выполняются заказы, абсолютно непонятно как федеральная компания, может так безалаберно относится к клиентам, получается на остатках ничего нет второй месяц.Очень интересно кто за это отвечает.
Минусы: Не выполняются обязательства, даже половина заказа не осуществляется.
Плюсы: Раньше таких проблем не возникало. Что случилось с компанией?
-
Отзыв: Мебельный интернет-магазин мошенников с указанием совершенно чужих реквизитов - ИП, ИНН, ОГРН, находится в Мурманске, реквизиты Пятигорские, на вопрос почему так, ответили, что работают в Мурманске, зарегистрированы в Пятигорске, и все
-
Отзыв: Обещают одно а платят меньше. Техника просто хлам. Жилье даже вагончиками назвать нельзя. Сараи на колесах. Договора не дают , что такое расчетки даже не знают. Как начисляют зарплату хрен
Минусы: Один сплошной минус.
Плюсы: Их нет.