@Van Helsing
Господа, берут и опытных ) но скажу по своему опыту, что я скорее возьму канс меньшим опытом, но с горящглазами, желаниемработать, зарабатывать и научу его качественно продавать и работать с клиентом, чем "уставшего"продавца, который от продаж и от работы устал , но с 5ти летним стажем) Продавец не всегда годами меряется ) Кстати, слышал я от бывших сотрудников, что продавцы в Ситикоме реально сильные работают , сильная команда и реальные деньги зарабатывают! Сам думаю отправить свое резюме! А это собеседование о котором вы пишите — это называется групповое) ) — один из методов подбора персонала, используется всеми передовыми компаниями! И мы используем ! Так что они молодцы что дают шанс и молодым