Пробовался на вакансию Spine Аниматора, поначалу всё было нормально, довольно профессиональное ведение диалога в мессенджере о работе в целом, ЗП, условиях труда. Но после обсуждения начальных моментов мне дали тестовое и понеслось. Я выполнил его довольно быстро, что похоже удивило Сергея (он там и за HR, и за CEO. Интересно не правда ли?), он ответил, что в течение двух дней всё проверит и даст фидбек. Проходит два дня. Ни ответа, ни привета, вообще ничего не происходит, ладно, жду ещё один день, после уже пишу сам. Сергей отвечает спустя ещё два дня, что оказывается фидбэк сможет дать только через две недели, круто, ок, может загруженность или ещё что-то, тем более обычно в крупных компаниях фидбэк как раз дают только через две недели. Проходят эти две недели и что вы думаете? Конечно же ничего. Снова пишу сам, в этот раз Сергей не отвечает вообще, а вакансия попадет в архив. Супер просто. Очень люблю, когда работодатели не могут даже два слова сказать о работе, которую ты им сделал за бесплатно ещё и в игнор кидают, многое говорит об обществе, так сказать) Это случилось ещё в апреле этого года и я вижу, что у них опять открылась вакансия аниматора, вот и решил всё-таки написать сюда)) Так что, друзья аниматоры, судите сами. Если вам не жалко тратить своё время и биться о каменную стену под именем Сергей, вам определенно стоит попробоваться в эту компанию.
Профессиональное ведение диалога и то поначалу
Трата времени на бесплатное тестовое без получения фидбэка, тотальный игнор после его выполнения.