-обещают премии, но не платят их и о причинах невыплаты не сообщают, несмотря на выполнение плана продаж и его увеличения
-отсутствует мотивация сотрудников
-за успехи никогда не поощряют, а находят тысячу необъективных причин, чтоб унизить сотрудника...
- хороший коллектив
...