Хочу поделиться своим недолгим опытом работы в сети аптек 911.
Изначально я шла на собеседование, а не устраиваться, но сразу при встрече мне дали заполнять документы на трудоустройство ничего не рассказав о зп и графике. Разузнав всё я решила таки попробовать.
Обучение длиться неделю с понедельника по пятницу и если вы идете работать ночником как и я, то 80% этого обучения бесполезно. Обещали платить за него 500 грн в день, но по факту за 5 дней 1500 только.
Если говорить о самой работе, то тут всё индивидуально, кто-то работает месяц как я и уходит, а другие по несколько лет.
Есть ли тут какие-то плюсы? Единственный плюс работать в ночь, что никто не лазил по твоей аптеке и не сверлит тебя глазами.
Теперь поговорим о минусах. Первое это конечно же штрафы, лично у меня их не было пока что, но штраф предусмотрен за то, что ты не выдала чек, за якобы хамство, если сказала, что препарата нет, а по факту он где-то лежит, если неправильно отпустила препарат, так же за не убранные волосы, отсутствие бейджика и тд. Некоторое штрафы вполне обоснованные конечно, но компания нарушает закон Украины устанавливая их.
Второе это если аптека маленькая, то ночью работаешь одна, рассчитывай, что покушать или выпить кофе ты сможешь только когда нет покупателей, то бишь раньше 12 ночи не рассчитывай на перекус.
Третье это коллектив. Моя любимая часть... С первых же дней тебе покажут что ты никто и зовут тебя никак. Твою работу будут постоянно просматривать по камерам, будут пытаться навесить на тебя косяки разные, всячески морально тебя угнетать. Возможно есть и нормальные коллективы, но у всех моих знакомых, которые работали в этой сети было именно такое отношение. Так же скорее всего попадешь на переучёт, где заплатишь за чужие косяки 100грн+. А ну если нашли какой-то твой косяк, то платишь соответственно его ты сама. Придираются тут ко всему, денюжку нужно ложить лицом к лицу, когда два человека в прикассовой зоне ты должна испариться дабы им не мешать, взять больничный тут из ряда вон. В коллективе один заболел значит приди на работу и зарази другого.
Четвертое это зачастую тупые и хамовитые люди, которых ты ДОЛЖНА обслуживать даже, если они орут и поливают тебя матом. Хочу напомнить, что клиент всегда прав, даже если он не внятно что-то говорит или вообще не знает как называется препарат, а помнит его лишь по цвету, то по итогу потом будет заявлять что препарат не тот и дозировка так же. Маленький лайфхак:) нужно по 10 раз показывать этот препарат, озвучивать дозировку , название и объем,тогда человек не сможет доказать, что провизор продал ему не тот препарат.
Отдельно внимания стоит впаривание приоритетных препаратов, но это уже совсем другая история.
На камерах ты должна появляться каждые 15 минут, а ну и камеры не везде находятся.
На работу берут всех подряд, есть у тебя образование или нет, тут всё равно. Компания с удовольствием возьмёт тебя на администратора зала на 0.25 ставки дабы уходить от налогов.
Приходить нужно минимум за 10 минут до начала смены и уходить не ранее 10 минут после конца смены. Так же обязательно нужно учитывать что сканер часто виснет. Опаздывать можно на данный момент 30 минут за месяц один раз или по 5-7 минут 5 раз, но ночнику нежелательно, потому что в 21.00 к тебе уже начнут ломиться покупатели, а кассу желательно всегда пересчитывать, потому что могу оставить минус в кассе и списать его на тебя.
По зп, если работать максимально внимание и избегать штрафов, то для ночника 7500+500 доплата за ночь +твоя личная копилка.
Вовремя выплачивают зп
Всё остальное