Белая зарплата, нормальная для региона. Трудовой кодекс в целом соблюдается, но это зависит от должности.
Все начальство- родственники.
Все KPI -подделка.
Из за двух первых пунктов начальники работают недолго, стремясь получить максимальную выгоду.
Подрядчики и снабженцы- также все свои, поэтому растрата средств фантастическая, похоже в компании куча денег, которые некуда девать.
Обязывают операторов заниматься функциями супервайзера- аналитикой, отчетностью, поэтому у них сплошные ошибки.
Сотрудники сдают каждый год экзамены, не имеющие никакого отношения к их должности.