Их нет, одни негативные моменты.
1. Начальство не знает законов, ТК или не хочет знать. Нарушаются права провизора.
Устраивалась в аптеку по одному адресу, а потом вдруг "по приказу начальства" приказом переведена в аптеку по другому адресу совершенно в другом районе города. Приказ, конечно же, оказался липовым, т.к. никакого права руководство не имеет без согласия сотрудника переводить его. Но в ход пошли угрозы о не выплате премии.
2. В сзязи со сложной ситуацией в аптеке, отсутствием товара, потерей клиентов, невозможностью платить аренду аптеки начинают закрывать, предупреждая за день-два. Сотрудников аптек руководство по неясным причинам не сокращает, а принудительно просит уволиться по собственному желанию с кучей угроз про увольнение по статье и т.д.
Сказать беспредел- ничего не сказать!
3. Отпуск не дают, графика отпусков у них нет. А это прямое нарушение ТК. Директор не считает график отпусков за документ