Действительно белая зарплата, все налоги платятся.
Офис по линии метро. Можно получить ДМС.
Генеральный директор - человек с головой на плечах, адекватный. Могут дать отгул по личным обстоятельствам. Атмосфера в отделах - терпимая.
Начальники отделов зачастую творят произвол, директор им безоговорочно доверяет, но зря. Атмосфера в компании, между отделами, очень напряженная, сотрудники разных отделов часто подставляют друг друга под удар. Нет понятия коллективной ответственности, обязательно требуется найти крайнего. В бухгалтерии нереальный объем работы, там текучка очень сильная. В компании есть кадры, с которыми по человечески просто невозможно общаться, очень агрессивные люди, но приходится по причине того, что они уже очень давно работают.
В целом, если поменять или контролировать руководство среднего звена, то в компании будет работать намного лучше.
Про карьерный рост можно забыть, через 2-3 года ведущий специалист отдела и все, потолок.