Официальное оформление по ТК РФ
В трудовом договоре премия 70%. Из нашего законодательного опыта это значит, что по решению директора тебя могут лишать премии ежемесячно. Если не угодишь. Суды и трудовая инспекция в этом плане на стороне работодателя