- В некоторых отделах попадаются очень приятные люди
- В тех редких случаях, когда ты сможешь себя поставить с начальством ты можешь получить выгоды
- меньшая часть з/п белая, все остальное - в серую
- отсутствие соц.пакета
- отпускные из официальной зп
- тирания генерального директора
- возможность неожиданного увольнения в один день
- отсутствие корпоративной культуры
- невозможно отпросится
- не интересные проекты
- отсутствие (практически полное) карьерного роста
- копеечные и нерегулярные бонусы, которые зависят от прихоти руководства
- понятия корпоративной мобильной связи не существует (даже сотрудники нью-бизнеса не могут выбить себе такой привилегии)
- отсутствие компенсации питания, при отсутствии бюджетных мест для ланча
- шуточки на тему ниже пояса
- практически заставляют прививаться от гриппа. Что бы отказаться от этой радости нужно еще как следует поспорить
- тебя на словах могут перевести на новую должность, но когда ты уволишься - в твоей трудовой будет указана старая должность