з/п белая и вовремя, хотя учитывая пенсионную реформу этот момент так же можно отнести к недостаткам, переработки оплачиваются с нарушением требований трудового кодекса, а именно без двойной оплаты за выход сверхурочно или в выходной день
не понятно как по сей день функционирует эта шарашка, в которой все построено на ненависти - руководство ненавидит персонал, за что и получает аналогичный ответ. нарушение всего чего только можно нарушить - охрана труда, безопасность сотрудников на рабочем месте, качество строительных конструкций, установлено оборудование не отвечающее требованиям безопасности и как следствие не безопасно для работающих на нем людей, при несчастном случае со смертельным исходом сотрудника, обвинили во всем не себя, за то что не провели испытаний нового оборудования, а обвинили человека, первый день вышедшего на стажировку, в том что он был без каски, хотя причем тут каска, если половина цеха обрушилась, и даже не компенсировали родственникам затраты на похороны. руслось это образец того как нельзя работать, любой вопрос который можно решить за час, там решается за недели и месяцы. маразм во всем.