Офис в центре города. Возможность работать 8 ч. в день по относительно свободному графику. Тренажеры, спортзал, видео-приставка. Два монитора по желанию.
Отсутствие повышения квалификации (Ивановский офис), серая ЗП, ТД рабский (будете выходить сверхурочно с оплатой сверхурочных по тарифу будничного дня), тесная комната для шумного коллектива (головная боль от оров и криков обеспечена). Отсутствие перспективы, используют сотрудника как раба, выкачивая из него всё его здоровье. Деньги заработать хоть как-то можно только после 5 лет работы. Задним числом переоформляют ТД со сменой юр. лица. Никакого развития по факту несуществует, Вас нанимают, чтобы Вы поддерживали умирающие, неинтересные проекты, созданные давно уволившимися до Вас. Ну и куда же без подсиживаний, бла-бла по полдня на рабочем месте. Соглашаясь на долгое сотрудничество, помните: долговременное сотрудничество это и есть Ваша деградация как сотрудника, потому что поддержание старых проектов годами превращается в ежедневную рутину и отнимает у Вас все ваше свободное время.