Высокая зарплата, оплачиваемые обеды, много толковых людей в коллективе у которых есть чему научиться. Работать интересно, предоставляют все инструменты для достижения результата, не скупаясь.
Абсолютно никакого понимания по кадрам. Набирают кучу народа, дают все условия и ждут немедленного эффекта. Если немедленного эффекта нет, выбрасывают как мусор. Для решения своих проблем с конкурентами, забирают у них сотрудников выгоняя своих. Помимо хороших и толковых людей, с которыми действительно приятно работать (сейчас таких уже мало), есть и мудаки. Например, руководитель департамента продаж оборудования - Дмитриенко Анатолий Николаевич, который до Север Минералс работал директором фабрики в Олконе. Человек мыслящий и разговаривающий исключительно лозунгами, считающий, что все знает о продажах и постоянно вспоминающий как он работал на Олконе (как он оттуда ушел, он конечно никому не говорит), к которому почему-то прислушивается руководство. Все заслуги по продажам оборудования он конечно считает своими, остальные по его мнению ни хрена не делают (на самом деле все с точностью до наоборот).
Вывод следующий: при устройстве в эту компанию, будьте готовы, что вас выкинут в любой момент. Ваши заслуги сто процентов никто не увидит если вы находитесь не перед центральным руководством. Ах да, если хотите понравиться HR, говорите много, в людях они не разбираются.