Приятная обстановка в офисе
Нарушение ТК. Новые сотрудники не оформляются на работу, хотя по законодательству работодатель ОБЯЗАН! заключить трудовой договор с сотрудникам не позднее 3-дневного срока. Работник принимается якобы с испытательным сроком. Сначала все красиво, поются дифирамбы о том, какая ты сообразительная и что до тебя все были ну просто ни на что не годны. Ты с головой уходишь в работу, разгребаешь накопившиеся завалы, но через пару недель тебя увольняют по причине: не вписалась в трудовой процесс...Правда, расчет без обмана. Насколько я поняла, это сейчас обычная практика у контор подобного рода: набор персонала на время, никакого оформления, никакой ответственности перед налоговой и тд. Благо, выпускники в поисках работы приходят на собеседования пачками. Выполняют "черную работу", а затем их выкидывают. Думаю, сотрудники этой компании прекрасно об этом знают, но никто в глаза тебе этого не скажет.