Дают надежду соискателям.
Отнимают кучу времени, а на работу никого не принимают! В Новороссийском бауцентре уже долгое время требуется тренинг менеджер. Со мной проходили собеседования и презентации ещё 8 человек! Девочки пришли подготовленные, я слышала их презентации. НО Екатерина решила что никто не подходит! А может ей выгодно не брать человека на эту должность? Работу свою работает, проводит собеседования, проводит тренинги, получает за это надбавки. Так зачем ей кого то брать на эту должность? Я прошу руководство , обратить внимание на этот факт! Я больше чем уверена, Екатерине просто невыгодно брать человека на должность тренинг менеджера!!!