Разве у рабства есть положительные стороны?
Обман начинается уже с объявления о работе. Даже на собеседовании Вам не расскажут, что первое время Вы будете работать совершенно БЕСПЛАТНО. Эту неприятную новость Вы узнаете от других продавцов. Это, так называемое, время обучения. Каким бы компетентным продавцом Вы не были, Вам все равно придется первое время, якобы обучаясь, работать бесплатно. Цель - не научить, а не платить деньги.
Трудовой договор на данном этапе с Вами не заключают.
Далее, если Вы приняты на работу, то как бы активно, добросовестно и старательно Вы не работали, Ваша зарплата будет составлять несколько сотен рублей в день.
Но даже этих денег Вы рискуете никогда не увидеть, потому что в магазинах любят часто проводить инвентаризации, во время которых всплывают недостачи, которые вычитывают из Вашей зарплаты. Недостачи загадочным образом появляются даже в таких магазинах, где ничего невозможно украсть в принципе. Поэтому после нескольких тяжелых месяцев работы, продавец или получает, в лучшем случае, пару тысяч рублей, или даже остается должен работодателю. Эти мифические долги надо отрабатывать, потому что с тобой к этому времени уже заключен трудовой договор, и тебе угрожают увольнением по статье, записью в трудовой книжке, судами, милицией...всем, чтобы заставить Вас покорно работать дальше. Так в "Белом барсе" фактически процветает рабство, и продавцам лишь иногда бросают жалкую подачку.
Поэтому вакансии на должность продавца в сети магазинов "Белый барс" висят на сайтах постоянно.
Нормальные люди исчезают сразу, как только узнают о бесплатном обучении, а остаются работать только 3 категории людей:
1. Пожилые женщины, которым и так некуда податься.
2. Малолетки, которых легко одурачить обещаниями, ввиду их доверчивости и отсутствию жизненного опыта.
3. Различные ярко выраженные неформалы, которые имеют низкие запросы и которых не берут на другую, приличную работу, ввиду их необычного внешнего вида и манеры одеваться.
Не поленитесь заглянуть в любой магазин сети и Вас там встретят именно такие консультанты.