1. Предлагают неплохой уровень ЗП
2. В центре города, рядом с метро
3. Вроде как лидер рынка, что мотивирует
2. Так как коллектив молодой и действительно опытных специалистов мало, качество продукта хромает
3. Серая ЗП
4. При устройстве пели песни о том как у них все хорошо, что у них появились крупные инвесторы. В декабре, когда в стране началась паника с курсом доллара, руководство сообщило что у компании все замечательно, ни кого увольнять не будут, просто приостановят набор кадров. На корпоративе говорили тоже самое, что у других все плохо, а у нас ок. Спустя 2 недели уволили кучу людей в один день, т.е. днем они сообщили о том, что вы уволены, а уже вечером ты должен выметаться и больше не появляться. Никаких объяснений со стороны руководства на эту тему не было. Увольняли даже тех кто работал там несколько лет. Возникает вопрос, зачем осуществлялся набор людей меньше чем за месяц до этого? Люди уходили с прошлой работы, и приходили сюда, а тут их выставили за дверь перед самым новым годом. После этого, оставшимся сотрудникам они заявили, что эти сотрудники очень ценны для компании и у компании нет финансовых проблем, просто они решили провести реструктуризацию.