- молодой нацеленный на победу коллектив;
- оплачиваемые производственные расходы;
- премии;
- незашоренное руководство;
- постоянно развивается материальная база.
- отсутствие на 100% официальных выплат;
- огромная нагрузка на персонал при небольшом количестве сотрудников;