Главное - отличный молодой коллектив. Молодые активные руководители. Тот, кто хочет заработать здесь это может сделать хорошие деньги, главное - шевелиться. Карьерный рост более, чем реален. Достойная система мотивации. Много обучения. Мало бюрократии.
Высокая конкуренция внутри и вне компании. Контроль за результатами работы каждого человека очень жесткий. Выживает сильнейший, не все выдерживают темп работы. Слабаки вылетают.