Компания имеет шансы на развитие, есть проффесионалы в компании. Требуется глобальная реорганизация бизнесс процесса и перерассмотрение обязанностей и зп, наладить регламент взаимодействия смежных отделов.
Коллектив сборщие парашютистов, не представдяют из себя ничего, но хотят получать деньги только за то, что ноют и жалуются. Больше половины передастов можно смело сокращать и повысить зп толковым сотрудникам. Процент женского коллектива неимоверно большой, и как результат повальный декрет.