Хороший соц. пакет, бонсуные программы, мотивауия сотрудников, корпоративная культура.
Руководство не ценит специалистов, мнение Hr директора слишком значимое в компании, медленное согласование кандидатов, поискна вакансию может занимать по 6 месяцев.