НЕТ
Смешная з/п(~15 000 RUR),если ты не сват,брат,троюродный внучатый племянник(к примеру) тех.директора...Говорю про вспомогательные службы(ЦЛИМ(бывш.ЦЗЛ),отдел главного метролога),на производстве не знаю какие з/п-не работала в цехах.Если бы не муж-давно бы положила челюсть на полку.Не понимаю,как ещё другие сотрудники умудряются жить на эти копейки с ребёнком...
Демонстрация мнимой социальной и кадровой политики(мнимой-потому как нет вовсе),якобы ориентированной на молодых специалистов,держат дедов и бабок,а молодёжь сокращают.
Вследствие этого отсутствие(как писала выше) мало-мальского наставничества.\"Мы тебя ничему учить не будем,т.к. вы(молодые) приходите-учитесь-и сваливаете в Москву работать\".Это в лоб заявил ведущий специалист.
В ноябре 12 года \"лично в руки\" под фан-фары вручили уведомление о сокращении(мне 35 лет,в/о-тех.)
Льготную путёвку можно получить,если отишачишь минимум лет 10-20 и то подумают-давать или нет.
Твоё обучение(устно обещанное) и повышение квалификации-ТВОЙ ГЕМОРРОЙ!
Все держаца за свои престарелые зады(если достойный оклад)-отсюда политика замалчивания.
Газета \"Знамя Труда ЗиО\" -чистой воды -газета \"Труд\" в лучшие совецкие времена(лично ничего не имею против Советов).Такие ЛОЗУНГИ и литературные ПЕРЛЫ-ОБОРЖЁШЬСЯ.Наверное чтоб высшему топ-менеджементу нескучно читать было...
Пы Сы:Этому заводу \"блестящее\" будущее обеспечено,никакой кризис не нужен-через пятОк лет сам развалица...