Не большая компания
Стабильность в оплате труда
Хорошие и адекватные рядовые сотрудники
Серая зарплата
Отсутствие трудовых договоров
Отсутствие должностных инструкций
Бардак в отчетной документации
Серые схемы в расчете с клиентами, наличными
Отсутствие коммуникаций между сотрудниками компании
Нарушение трудового распорядка дня, времени работы
Отсутствие включенного 1 часа отведенного на обед
Штрафы за опоздание на 1 секунду, вымогание руководством оплаты наличными
Использование руководством труда сотрудников не по назначению
Отсутствие социальных льгот.