Пожалуй кроме возможности заработать хоший процент к ЗП посредством большого количества (теперь уже бывших клиентов) положительные качества на этом ограничиваются.
Работодатель, да и впрочем как и действующий управляющий (женщины пенсионного возраста) не имеют ни малейшего понятия о принципах работы автомойки как предприятия! Им куда важнее загрузить администраторов и кассиров отчетностью в ПЯТИ вариантах, нежели повысить производительность и ориентированность на клиента.
Управляющий не будет ремонтировать шланги АВД(2400р шт) но при этом экономит на губках для мытья машин(5р шт) ход моих мыслей понятен?
Эфимерное желание руководства одеть администратора в рубашку, брюки и туфли, и при том чтоб тот постоянно находился в моечных боксах и встречал клиентов на улице в зимний период, мне лично показалось абсурдом.
И кстати Вас не устроят по трудовой, только по тому чтоб можно было уволить в одночасье, как там поступают со всеми (от работников кафе, администраторов и мойщиков) ах да, при подобном увольнении Вам могут просто не выплатить заработанные деньги или в лучшем случае наложат штраф 10000, так что бы вы ушли без денег.
Что касаемо ЗП то тех денег которое Вам обещают объявления на различных сайтах Вы не увидите, это замануха.
Руководство и Главный бухгалтер обязывают вести \"черную кассу\" и не пробивать чеки, но в случае проверки ответственность ляжет именно на кассира и администратора так как последний допущен к ККМ!!!
Что можно ещё сказать о компании в которой наблюдается огромная текучка кадров? Ну не могут же все быть плохими вокруг, и не профессиональными?