Здравствуйте! наткунулась на отзывы о Denis’ School и была в шоке!!!! Я работаю в компании 6,5 лет! И я могу сказать, что такого коллектива и поддержки в коллективе в другой компании вы не найдете! Отзыв пишу сама, я НЕ сециальный человек для этого, просто за компанию обидно!!! Если та девушка, которая писала по «пешек» проработала у нас 1 месяц, значит таким преподавателем она была. Некоторые преподаватели работают у нас по 5-6 лет (больше меня). А те кто уходят в декрет, потом возвращаються. Идаже больше, те к то в декрете, работаю из дому в онлайн режиме! Просто нужно быть преданным своему делу, а не фыркать, если ты чего-то не умеешь и тебя умные люди пытаються научить! По поводу обучения и роста: я не сотрудник учебно-методического отдела, но могу сказать точно, что все возможности для карьерного роста и развития есть, девочки очень часто проводят супервизии, мастеркласы и всегда дают рекоммендации!
По-поводу методики: да действительно в начале все преподаватели проходили обучение по ней, но времена меняються и мы стараемся предложить слушателям то, что для них будет актуально, сейчас это частично занятия онлайн.
Отбор преподавателей требовательный, так как у нас серьезные клиенты и нам нужны люди, которыен не «налажают» на важном проекте! Именно поэтому и вакансия весит постоянно! Вы думаете так легко из 100 претендентов найти класного препода!!! так вот НЕТ! некоторые даже тест для обычных слушателей заполняют с ошибками!! Как такого препода выпустить на проект? Я работаю координатором корпоративных проектов, и когда к нам на собеседование приходят девочки, которых хочеться обнять и плакать, ну как может директор какй-то компании отреагировать на такого преподавателя! Вот потому еще раз повторюсь, вакансия постоянно активна, и не погтому, что у нас текучка, а потому, что хороших преподов сейчас очень мало. А проектов у нас с каждым годом все больше! Очень и очень жалко когда от нас уходят наши звоздочки, такие как Оксана Грын…, Ира Дем…, Лена Белоцк.., Наташа Нарыш.. и другие(фамилии полностью не пишу, те кто заняет, точно поймут), НО практически все эти преподаватели ушли в декрет или просто перехали в другой город, и мы ждем их обратно!!! я на своем веку помню точно человек 7-8, которые уходили работать в другое место, меняли сферу деятельности, но потом все равно через полгода-год возвращались обратно к нам!!! Действительно профессионалов у нас ЦЕНЯТ!!! а если на проект вышел второй преподаватель, ну так может первый в отпуске или на больничном был или может у преподавателя ребенок заболел!(мы всегда идем в таких слугаях на встречу) никто об этом не подумал??? Скорее всего, что нет!
Тома у нас все так же работает методистом и Ира и Света ( к информации, Тома в компании лет 7-8 точно, Ира и Света тоже ок. 6 лет).
Некий игорь или сегрей писал, я уж не пойму все-таки сергей или игорь , что мы кого-то «килади», так могу сказать, что у это бред! мы никого и никогда не кидали! Честно, обидно, когда такиет вот, возможно конкуренты, начитаються всякой ереси в интернете, а потом этим спикулируют!!! Методика создавалась не одним, человеком, «кто создал методику для этой «школы»», а группой сотрудников, некоторые из них и по сей день работают в компании в питере!
Еще раз повторюсь, отзыв пишу лично от себя, поэтому извините за лексику и ошибки, просто стало обидно читать такое!