Застройщик «Инвестиционно-строительная компания Гранд» - отзывы клиентов (дольщиков) и сотрудников о работодателе

Инвестиционно-строительная компания Гранд Логотип(logo)

Рейтинг: 1.9 из 5

* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными

Вы представитель компании?

Отзывы о Инвестиционно-строительная компания Гранд

Инвестиционно-строительная компания «ИСК Гранд» получила негативные отзывы от бывших сотрудников и клиентов. Жалобы включают нарушение соглашений, отсутствие устного уведомления о бронировании и право компании прекратить продажу определенных квартир. Бывшие сотрудники сообщали о высокой текучести кадров, продолжительном рабочем времени, плохом обращении со стороны руководства, а также невыплате заработной платы и штрафов. Работа помощника директора компании предполагает подачу кофе и сверхурочную работу с зарплатой 30–35 000 рублей. Работа считается неприличной, а работодатель, похоже, хочет раба. Чувствуется и неприязнь к русским девушкам. Эти негативные отзывы позволяют предположить, что Гранд, возможно, не является желательным работодателем или инвестиционной возможностью.

Что такое Инвестиционно-строительная компания Гранд?

ООО "ГРАНД"- инвестиционно-строительная компания в г. Фрязино. Мы на протяжении многих лет специализируемся в сфере строительства жилых зданий и коммерческой недвижимости.

 Инвестиционно-строительная компания "ГРАНД" была основана в 2004 году в г. Фрязи­но Московской области. И за  эти года компания доказала, что является динамично-развивающимся партнером для многих предприятий и граждан.

Основные направления деятельности компании: строительство жилых домов, строительство и управление коммерче­ской недвижимостью, выполнение государственных муниципальных заказов на строительство дошколь­ных образовательных, медицинских и спортивно-оздоровительных учреждений. 

Для своих клиентов компания "ГРАНД" предлагает удобный способ купить квартиру в г. Фрязино в новосстройке с развитой инфраструктурой, гаражные боксы по низкой цене от застройщика; арендоватьторговые помещения, помещения под склад или производство, а также офисные помещения от 20 м.кв.

Также наша компания предлагает Вам разместить наружную рекламу на щитах, рекламу на мониторах,  рекламу на перетяжках, рекламу на сити-форматах (колонах). Наши рекламные конструкции - щиты, перетяжки, мониторы и колонны расположены в самых лучших местах. Ваша реклама будет эффективной и самой заметной.

Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:

Добавить отзыв/ Написать жалобу
Отзыв о компании
Запись на стенеТатьяна Ивановасегодня в 18:14 в Жк КлюквенныйДоброго времени суток! 24 октября смотрела квартиры ЖК ,,Клюквенный,,.Бронь надо вносить наличными, 50 тыс , обязательно с явкой в ЖК повторно ( если не было 50 т наличными с собой). Перевести бронь нельзя, дистанционно бронировать нельзя .25-26 октября не могла приехать внести...
Отрицательные стороны
Только по отношению к застройщику. Нарушение договоренности, прав человека, отсутствие устного хотя бы на сутки- двое бронирования, отсутствие дистанционного бронирования, имеет право застройщик не продавать часть квартир, поставить продажу ,,стоп,,?...
Отрицательные стороны
Ну что ж, начнем. 80% коллектива Гранда - интриганы. Компанию можно переименовать в ООО "Интрига". Подсиживают, подставляют, улыбаются в лицо и за спиной выливают потоки известной субстанции. До Президента информация доходит в искаженном виде, решение зависит от того, кто именно донес инфу. Сам Президент орет, меняет решения на ходу, абсолютно непоследовательно,...
Положительные стороны
Офис чистый, кормят вкусно....
Отрицательные стороны
Их очень много. От отношения руководства и внутри коллектива до условий работы не считая обстановки....
Положительные стороны
Если можно считать достоинством ремонт и обстановка в офисе...
Отрицательные стороны
Шизофрения Агекяна только обостряется. В крови у него у убогого сидит ненависть к людям. Постоянное чувство неполноценности из за уродств физических сделало свое дело и так и перешло во всю эту вакханалию и канибализм. Да, действительно он оскорбляет и унижает сотрудников, до вообще любого стняшего ниже рангом он за человека...
Положительные стороны
Чистый уютный офис...
Отрицательные стороны
1.Зарплата 12 тысяч руб-белая-остальное в конверте наличными деньгами 2.Одновременно ведется 7 объектов,а фирма ИТР укомплектована на 5%-начальник ПТО и +один инженер ПТО(учитывая такой комплект) Вывод исполнительная документация отсутствует на 85 процентов 3.В фирме нет сотрудников которые проработали более 2лет-директора и учредителей во внимание не берем 3.за 14 лет работы Главных...
Положительные стороны
хороший офис...
Отрицательные стороны
Красивые обещания президента компании Григора Валерии Агекяна - так уверенно врать, это ТАЛАНТ! Отрицательные стороны компании Президент компании Гранд - очень амбициозный лжец и обманщик! Он уже обманул все Фрязино и ближайшие к нему города, по этому начал набирать специалистов в Москве. Возьмет сотрудника, месяц он впахивает на него без выходных, привносит...
Положительные стороны
Красивые обещания президента компании Григора Валерии Агекяна - так уверенно врать, это ТАЛАНТ!...
Отрицательные стороны
Гранд это компания, где существует постоянная текучка кадров. Начиная от уборщиц, заканчивая менеджерами более высокого звена. Вакансии там есть постоянно. Постоянно меняются уборщицы, главный инженер/зам. По строительству, сметчик, специалисты арендного отдела, продаж, начальник отдела кадров, помощник руководителя и т.д. Судя по текучке кадров, то там уже переработала вся округа (Фрязино,...
Положительные стороны
Из плюсов новый и уютный офис, но коридоры больше похожи на узкие шахты. Хорошие и вкусные обеды за счёт работодателя. Причем обеды включает и постное меню. Очень чистый офис. Передача «Ревизоро» с проверкой гигиены может заходить и не найдет и пылинки....
Отрицательные стороны
унижения,оскорбления-причем постоянные,не зависят от качества вашей работы.Для Агакяна особенно надо сравнять человека с грязью,а точнее с дерьмом,увольняют мгновенно без выплаты заработанных денег,с текстом-читирую дословно-пошел на %удалено%,чтоб тебя больше не видел,,,переработок много,ничего не оплачивается.Штрафы за все,буквально за все,даже дышать и смотреть надо по другому.....
Положительные стороны
неплохая зарплата для подмосковья...
Отрицательные стороны
Пишу отзыв, для девушек, которые хотят / думают ехать на собеседование в г. Фрязино в ООО "Гранд" на вакансию "помощник руководителя". Начну с того, что мне позвонили из отдела кадров сами, сообщили о вакансии: работа с 8.00 до 20.00 график 1/2 или 2/2, з.п. 40 + премии, рассказали о функционале....
Положительные стороны
нет...
Отрицательные стороны
Пригласив на собеседование кадровик не явился и собеседование проводила вполне приятная женщина, но совершенно не понимающая зачем ее попросили это сделать. Немного пообщавшись с этой женщиной она рассказала что на самом деле за работа помощника у директора. Каждая помощника должна уметь варить кофе, раз в час приносить его директору независимо...
Положительные стороны
Строят вроде хорошо и надежно. Учредитель и компания еще долго просуществуют....
Отрицательные стороны
Компания лохотрон каких мало, переработки не оплачивают, при увольнении зарплату не платят фактически управляют три человека, кто работал поймет о чем я))) сам президент ничего не решает слушает их, хотя умом не блещут, если выставить таких на рынок труда сомневаюсь что они что-то найдут. Все с их подачки и работа...
Положительные стороны
не заметил...
Отрицательные стороны
Поехали: 1. Агекян, хамло, которых свет не видовал. Твоя работа заключается в том, чтоб раз в час варить ему кофе и слушать все оскарбления и унижения. 2. Бабский коллектив змей (Александрова, Климова, Галкина) Помыть за ними посуду, приготовить кофе, слушать их оскарбления?? Да, и еще раз да. Иначе уволят или...
Положительные стороны
Как звучит, а "Помощник презедента"...
Отрицательные стороны
За относительно высокую зарплату по Московской области из сотрудников армянское руководство (Агекян Г.В.) выжимает все соки! Работа по субботам в обязательном порядке 2 раза в месяц и по праздникам (на собеседовании о данном факте умолчали)! При рабочем дне с 9.00 до 18.00, если ты в 18.00 выходишь с работы, на...
Положительные стороны
Конкурирующая заработная плата (но это только с первого взгляда). Бесплатные обеды. Хорошо оборудованное рабочее место....
Отрицательные стороны
Бандитская контора. Стиль руководства компанией такой же. е.Владелей компании повзоляет себе такой жесткий мат в адрес любого сотрудника, не взирая на степень тяжести проступка, возраст, пол сотрудника. Работа в выходные - норма. Работа в праздники (даже в новогоднюю ночь) - норма. Увольнение в одночасье только за то, что чем-то не понравился человек...
Положительные стороны
Питание, хороший офис, регулярная выплата з/п...
Отрицательные стороны
Нет четких функциональных обязанностей. Большая вероятность увольнения без объяснения причин....
Положительные стороны
Бесплатные обеды, своевременная выдача зарплаты, компенсация ГСМ и мобильной связи....

Положительные и нейтральные мнения:

Добавить отзыв
Пока положительных отзывов нет
Реклама
Удалить отзыв на этом сайте и других отзовиках Отправить заявку
Популярные статьи
10 способов убить репутацию компании
10 способов убить репутацию компании

Вы глубоко ошибаетесь, если думаете, что репутация компании в интернете никак не влияет на ваш бизнес. Влияет, еще как! Традиционно перед покупкой товара или услуги пользователи мониторят Сеть на наличие

Что делать, если сильно накосячил на работе
Что делать, если сильно накосячил на работе

Как правильно себя вести, если вы допустили в своей работе серьёзную ошибку, которая может привести к плачевным последствиям. Если на работе случилась катастрофа и, что самое ужасное, виноваты в ней

Сколько приходится платить за наёмного сотрудника и как сократить эти расходы
Сколько приходится платить за наёмного сотрудника и как сократить эти расходы

Расходы на каждого штатного сотрудника почти в 2 раза превышают размер его заработной платы. Предлагаем разобраться в том, какие именно расходы приходится покрывать на примере штатного маркетолога и как возможно

Что делать, если задерживают зарплату (по ТК РФ)
Что делать, если задерживают зарплату (по ТК РФ)

Подробная инструкция, которая поможет получить деньги. Заработную плату должны выдавать не реже чем каждые полмесяца. Задержка зарплаты больше чем на 15 дней — нарушение закона. При условии, что зарплата белая,

Новые девелоперы
  1. ООО ПРОГРЕСС

    Санкт-Петербург, Россия

  2. ИП Сырова Ирина Николаевна

    Пермь, Россия

  3. ООО Уренгойская Строительная Компания

    Новый Уренгой, Россия

  4. ООО Стройкапитал

    Москва, Россия

  5. УК СИТИ

    Москва, Россия

  6. УК СТОЛИЦА СИТИ

    Москва, Россия

  7. ООО ЭКОЛАЙН

    Москва, Россия

  8. NJSTROY

    Москва, Россия

  9. Green Life Development

    Ирпень, Украина

  10. ООО ГК Геометрия

    Барнаул, Россия

девелоперы по городам
  1. Киев (Украина)

    561 компаний

  2. Москва (Россия)

    279 компаний

  3. Львов (Украина)

    257 компаний

  4. Одесса (Украина)

    203 компаний

  5. Санкт-Петербург (Россия)

    164 компаний

  6. Ивано-Франковск (Украина)

    103 компаний

  7. Краснодар (Россия)

    96 компаний

  8. Новосибирск (Россия)

    90 компаний

  9. Ирпень (Украина)

    87 компаний

  10. Харьков (Украина)

    85 компаний

Новые отзывы
  • Отзыв: Компания построена по схеме «не обманешь, не проживёшь», причем это правило работает вовсе стороны – топ менеджмент обманывает руководителей, руководители обманывают топ-менеджмент, руководство и топ-менеджмент обманывает подрядчиков, подрядчики обманываюткомпанию, компания

    Минусы: В этой помойке ужасно буквально все и это не преувеличение!

    Плюсы: Их нет

  • Отзыв: Вложила деньги в их недвижимость, до сих пор не получили ни копейки прибыли. В начале июля попросила дать мне подробный отчет о моих инвестированиях. Ни отчета, ни денег до сих

  • Отзыв: Черный бизнес. В этом отзыве много полезной информации для всех, кто хочет заниматься риелторством вместе с компанией Этажи. Никаких социальных гарантий ( больничные листы, оплата отпуска) и зарплаты как таковой.

  • Отзыв: Сама по себе компания не плохая, хороший ген. директор Хабурзания Малхаз Анзоривич, коллектив тоже не плохой, но гл. бух Тиунова Алёна Викторовна, очень плохой человек, не вздумайте устраиваться в бухалтерию,

  • Отзыв: Собеседование: было обещано 90 тыс на исп.срок (1 мес), после от 100 и выше. Принесли приказ и труд.договор, где офиц.оклад 30 тысяч, на вопрос должно быть 90? меня уверяли что

  • Отзыв: Дно

    Минусы: Подрядчик сообщил о судмедэкспертизах из-за смерти крановщика на высоте 32-го этажа. СМИ писали, что это могла быть передозировка. 44-летний мужчина гражданин Узбекистана работал на стройке ЖК High life в Даниловском

    Плюсы: Набирают всех подряд наркоманов, гасторбайтеров