Нефтегазовая компания «Нефтехим, НПП» - отзывы клиентов и сотрудников о работе

Нефтехим, НПП Логотип(logo)

Рейтинг: 0.0 из 5

* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными

Вы представитель компании?

Что такое Нефтехим, НПП?

Предприятие создано в 1950 году и занимается разработкой и внедрением новых технологий и катализаторов, специальных технических решений в нефтепереработке и нефтехимии. За более чем 50-летний период разработки ПАО «НПП Нефтехим» были внедрены практически на всех нефтеперерабатывающих предприятиях России и стран бывшего СССР.

В последнее десятилетие предприятие специализируется в создании новых эффективных технологий и катализаторов для производства высококачественных моторных топлив. Основными направлениями деятельности являются изомеризация и риформинг бензиновых фракций. В этой области ПАО «НПП Нефтехим» успешно конкурирует с ведущими мировыми фирмами.

Основными структурными подразделениями предприятия являются научно-исследовательские секторы, оснащенные широким набором пилотных, лабораторных, модульных и микромодульных установок, оборудования по приготовлению и исследованию катализаторов, компьютерной техникой с необходимыми базовыми и специальными программами.

ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

Разработка и внедрение в промышленную практику эффективных катализаторов и технологий риформинга и изомеризации бензиновых фракций; Лицензионное сопровождение производства катализаторов риформинга и изомеризации и поставка их потребителям; Разработка исходных данных для проектирования и базовых проектов на установки изомеризации легких бензиновых фракций (перепрофилирование установок риформинга и строительство новых установок); Выполнение функций генподрядчика при проектировании установок изомеризации; Инжиниринговые услуги по повышению эффективности установок риформинга бензиновых фракций; Сервисные услуги по пуску и эксплуатации установок изомеризации и риформинга;

ДОСТИЖЕНИЯ И ПОКАЗАТЕЛИ

13 промышленных установок риформинга в нефтеперерабатывающей отрасли России переведены на катализаторы ПАО «НПП Нефтехим». Это составляет около 25 % от всех действующих установок в России. В изомеризации легких бензиновых фракций доля установок, работающих по технологии ПАО «НПП Нефтехим» еще выше – около 50 %. Технология изомеризации «Изомалк-2» внедрена не только в России, но и в других странах.

ПАО «НПП Нефтехим» активно занимается разработкой новых технологий получения экологически чистых компонентов товарных автобензинов. В настоящее время ведутся исследования по разработке технологии изомеризации С7-фракции.



Социальная политика и политика управления персоналом

Социальная политика управления персоналом компании строится посредством коллективного договора между работодателем и работниками. Особенное внимание уделяется повышению квалификации специалистов и их обучению.

Большое внимание уделяется работе с молодыми специалистами - выпускниками специализированных ВУЗов. В рамках поддержки молодых специалистов компания предоставляет возможность прохождения производственной практики по профилю для студентов ВУЗов.

В ПАО «НПП Нефтехим» поощряется продолжение учебы молодых специалистов: получение второго высшего образования или обучение в магистратуре.

Компания обеспечивает работников качественным медицинским обслуживанием в соответствии с условиями коллективного договора.

При начислении заработной платы сотрудникам предусмотрены выплаты премиального характера за достижение высоких показателей в своей работе, за выслугу лет.

Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:

Добавить отзыв/ Написать жалобу
Пока негативных отзывов нет

Положительные и нейтральные мнения:

Добавить отзыв
Пока положительных отзывов нет
Реклама
Удалить отзыв на этом сайте и других отзовиках Отправить заявку
Популярные статьи
Как реагировать на неэтичные просьбы руководителя
Как реагировать на неэтичные просьбы руководителя

В этой статье, составленной специально сайтом Ворк-инфо, рассмотрим ситуацию, когда руководство вынуждает обмануть клиента, игнорировать производственный брак, давать взятку или иным образом нарушать закон. Ликвидируйте возможное недопонимание Если вы столкнулись

Как мотивировать сотрудников, не затрачивая на это денег
Как мотивировать сотрудников, не затрачивая на это денег

Существует масса вариантов, как поощрять и мотивировать сотрудников и не выделять дополнительные средства. Вы можете предложить более свободный график, частичную удаленную работу, выражать признательность от имени начальства и использоваться множество

10 способов убить репутацию компании
10 способов убить репутацию компании

Вы глубоко ошибаетесь, если думаете, что репутация компании в интернете никак не влияет на ваш бизнес. Влияет, еще как! Традиционно перед покупкой товара или услуги пользователи мониторят Сеть на наличие

5 способов отказаться от поручения начальника, не говоря «нет»
5 способов отказаться от поручения начальника, не говоря «нет»

Многие боятся, что их сочтут незаинтересованными в работе, если они ответят на просьбу начальства отказом. На самом деле так вы только проявите ответственность. Ведь вы будете гораздо продуктивнее и сделаете

Новые компании
  1. ООО Подводные технологии и ремонт - Центр передового опыта

    Санкт-Петербург, Россия

  2. ООО Завод Нефтегазоборудование

    Саратов, Россия

  3. ТОТЕМ

    Москва, Россия

  4. ООО Агростроймонтаж-2

    Самара, Россия

  5. Земтек Майнинг

    Москва, Россия

  6. Набережночелнинский трубный завод

    Набережные Челны, Россия

  7. ЗАО ПТО Атлант

    Нижний Новгород, Россия

  8. АО Фирма Гелий

    Москва, Россия

  9. ООО Авантаж

    Тула, Россия

  10. ООО База СВ

    Тула, Россия

компании по городам
  1. Москва (Россия)

    30 компаний

  2. Киев (Украина)

    18 компаний

  3. Санкт-Петербург (Россия)

    8 компаний

  4. Тюмень (Россия)

    6 компаний

  5. Самара (Россия)

    6 компаний

  6. Краснодар (Россия)

    4 компаний

  7. Тула (Россия)

    4 компаний

  8. Харьков (Украина)

    4 компаний

  9. Саратов (Россия)

    3 компаний

  10. Уфа (Россия)

    3 компаний

Новые отзывы
  • Отзыв: Не рекомендую связываться с ЩДЗ «Северный». Основная часть зарплаты серая, не выплачивается генеральным директором Ибраевым.Е. Договорённости не соблюдаются, хамское, неуважительный стиль общения с сотрудниками. Текучка кадров. Думал таких компаний в

  • Отзыв: Работаю на Чукотке-Билибино и Песчанка, морозы за 60, спецодежда и обувь просто осенние, мерзнут ноги и тело. кормежка просто отстой, из просрочки, овощей и фруктов нет-ибо дорого самолетом везти. Условия

    Минусы: Работаю на Чукотке-Билибино и Песчанка, морозы за 60, спецодежда и обувь просто осенние, мерзнут ноги и тело. кормежка просто отстой, из просрочки, овощей и фруктов нет-ибо дорого самолетом везти. Условия

    Плюсы: все плохо и отстойно

  • Отзыв: Дрявая организация, директор бородатая женщина

  • Отзыв: Тотальная слежка за всеми сотрудниками. Директор-псих. Заняться больше нечем. Любит создавать интриги и расследования. Вместо того, чтобы улучшить условия труда сотрудникам - спит и видит, чтобы никому не платить и все

  • Отзыв: Обманывают с зарплатой! Обещают надбавку в виде премий, но ее нет! Директор неадекватный, хам, несдержанный, любит материться, быдло. Подход к работе - все ему должны. Никаких выходных, все время сотрудник должен

    Плюсы: Плюсов нет

  • Отзыв: Заключили с этой компанией ООО Альта-Строй , бывший Агростроймонтаж-2 одна и та же шарашка, договор на поставку станции зарядной, сглупили, люди предупреждали, что с ними нельзя связываться. Одним словом бракоделы.

    Минусы: Бракоделы и болтуны.