1 153 924 компаний
1 234 056 отзывов
1 948 руководителей
2 163 сотрудников
«Ворк Инфо» - Сайт отзывов клиентов и сотрудников о работодателях, компаниях, работниках. Черные и белые списки
Вас обманул работодатель и вы хотите добавить о нем негативный отзыв? Вам понравилось качество работы какой-то компании и вы хотите добавить положительный отзыв и поблагодарить ее сотрудников? Вы уволили плохого сотрудника и хотите предупредить его будущих работодателей?
Банкрот Консалт (Федеральный центр банкротства граждан) - расследование обмана клиентов
ЮСТ-групп (UST group): аферисты под прикрытием. Отзывы о ustgroup.com.ua
Спамеры Visotsky Consulting (Высоцкий Консалтинг)
Киевская школа английского UNILAND Language School: современное рабство в столице
Компании, которые безуспешно с нами судились
АО Концерн Калашников, kalashnikov group
8 (800) 200-18-07
14297
* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными
Вы представитель компании?Машиностроительный завод «Концерн Калашников» получил негативные отзывы как от сотрудников, так и от бывших сотрудников. Жалобы включают неадекватное управление, хаос, отсутствие проектов и высокую текучесть кадров. Некоторые сотрудники сообщили, что работают сверхурочно, включая выходные, без компенсации или отпуска. Один из бывших сотрудников описал психологическую ситуацию на заводе как ужасную: рабочие терпят, пока им не заплатят. Другой бывший сотрудник заявил, что компания держит работников как рабов и что начальство не ценит своих сотрудников. Компанию также критиковали за низкую зарплату и отсутствие бонусов.
ОАО «Концерн «Калашников» – основа обороноспособности страны. Продукция концерна с середины XX века заслужила звание лучшего стрелкового оружия. Легендарный автомат Калашникова стал символом борьбы за свободу и эталоном простого и надежного оружия, заслужил честь располагаться на официальных флагах нескольких стран. Продукция концерна поставляется в 27 стран мира.
ОАО Концерн "Калашников" является крупнейшим российским разработчиком и производителем:
боевого автоматического и снайперского оружия; управляемых артиллерийских снарядов; широкого спектра гражданской продукции: охотничьих ружей, спортивных винтовок, станков и инструмента.Крепкий коллектив.
Приоритетная задача программы развития предприятия – вовлечение каждого сотрудника в производственную систему. На сегодняшний день в Концерне Калашников запущен процесс и обучения персонала новым методам работы. Созданы рабочие группы на каждом производстве, которые проходят обучение и вскоре начнут передавать полученные знания коллегам.
Отличный старт карьеры.
На предприятии действует положение о статусе молодого специалиста, при получении которого в течение двух лет работнику предоставляется:
ежемесячная стипендия в размере минимальной оплаты труда; единовременное пособие на обустройство; ежеквартальная компенсация расходов на содержание детей в дошкольных учреждениях; для иногородних сотрудников, востребованных для предприятия профессий, производится доплата за аренду жилья; для реализации творческого и спортивного потенциала создано общественное объединение «Молодежь Концерна «Калашников»Социальная поддержка и условия работы.
ОАО Концерн Калашников заботится об улучшении качества жизни сотрудников и их семей, гарантируя им обширный спектр социальных льгот, направленных на обеспечение социальной стабильности и улучшение качества жизни.
Забота о сотрудниках:
компенсация аренды жилья для иногородних высококвалифицированных специалистов; льготное корпоративное питание; материальная помощь в сложных ситуациях; выплата работникам при заключении брака впервые; повышение квалификации, получение профессии; поздравление работников с юбилейными датами;Забота о близких:
выплата при рождении (усыновлении) ребёнка; предоставление льготных путёвок в детские лагеря для детей; вручение бесплатных новогодних подарков детям; подарки к 1 Сентября;Признание заслуг:
присвоение наград и званий сотрудникам предприятия; награждения сотрудников предприятия наградами регионального и федерального уровня; дополнительные выплаты к пенсии; социальные программы для пенсионеров предприятия.
Вы глубоко ошибаетесь, если думаете, что репутация компании в интернете никак не влияет на ваш бизнес. Влияет, еще как! Традиционно перед покупкой товара или услуги пользователи мониторят Сеть на наличие
Важная информация для тех, кто не устал. Кто может получить компенсацию за неиспользованный отпуск Если вы работаете По закону (ТК РФ. Статья 122) каждый год трудящимся должны предоставлять оплачиваемый отпуск
Успешное разрешение конфликтов, возникающих на рабочем месте, напрямую связано с развитием эмоционального интеллекта. Именно он поможет снизить накал страстей и предотвратить ненужные столкновения. Разногласия — неотъемлемая составляющая нашей жизни. И
Мы подготовили шпаргалку, которая поможет не растеряться в финале собеседования и задать правильные вопросы рекрутёру. Вы узнаете больше о компании и сможете понять, хотите в ней работать или нет. Это
Самара, Россия
Wilhelmshaven, Германия
Екатеринбург, Россия
Санкт-Петербург, Россия
Пенза, Россия
Санкт-Петербург, Россия
Москва, Россия
Москва, Россия
Харьков, Украина
Саратов, Россия
117 компаний
16 компаний
16 компаний
13 компаний
11 компаний
9 компаний
8 компаний
6 компаний
5 компаний
5 компаний
Отзыв: Шарашкина контора, бардак полнейший, руководство - некомпетентные люди, в первую очередь начальник отдела кадров Землянская, общается как быдло, делает все назло.Зарплата 50/50 оклад премия, переработки не выплачиваются.
Плюсы: Плюсов нет
Отзыв: Положение на заводе удручающее ,мало того людей не хватает. Еще ушли грамотные Начальники,которые знали свое дело! Такие как; А.Ю.Микотин,В.В.Захватов,Н.Н.Подгорный,А.А.Сальников.Эти люди имели огромный авторитет (особенно В.В.Захватов).Без них очень плохо! Руководство предприятия
Минусы: Плохо организованно снабжение,хаотичность в работе из за некомпетентности руководителей.К рабочим отношение как к рабам.Отсутствия развития в целом!
Плюсы: Своевременная выплата зарплаты
Отзыв: Текучка кадров, работа за троих, неадекватные диспетчеры- инженеры, в первую очередь Иванова И. Г. Переработки не оплатили. Иванова И. Г. за это спасибо!!! Гните сами и заусенцы чистите свои!!!
Минусы: Текучка кадров, работа не по специальности, а за троих, грубое и фамильярное отношение к работникам.
Плюсы: Наличие служебного транспорта.
Отзыв: Самодуры. А олицетворение его Безснушев Сергей Юрьевич. Месяц меня держал, а потом выгнал. Взял технологом лазерного станка, который так и не появился, и выгнал. Подлость, подлостью погоняет
Минусы: Насмотрелся малообразованности и шопоголиков
Плюсы: Теоретически подрос, стал готовясь, может более подкованым, чем существующие технологи.
Отзыв: Не рекомендую
Минусы: В трудовом договоре не пишут дату выплаты зарплаты. Зарплаты низкие. Большая текучка. Главное руководство - в Москве. Денег ни на что нет. Инструмент мужики приносят из дома, потому что работать нечем.
Плюсы: Плюсов нет.
Отзыв: Абсолютно скотское отношение к сотрудникам и подрядчикам со стороны. Руководство вообще не решает никакие вопросы, зп ниже рынка.
Минусы: Да куда не плюнь, попадешь в один сплошной минус. От текучки, до уровня общения и отношения руководства к работникам.
Плюсы: Больше там не работаю
