-
Банкрот Консалт (Федеральный центр банкротства граждан) - расследование обмана клиентов
-
ЮСТ-групп (UST group): аферисты под прикрытием. Отзывы о ustgroup.com.ua
-
No Logo Studio (Николай Кочубеев): афера под видом digital-студии
-
Спамеры Visotsky Consulting (Высоцкий Консалтинг)
-
Киевская школа английского UNILAND Language School: современное рабство в столице
«БСК Ринако» - отзывы сотрудников и клиентов
-
Другие названия:
ООО Буровая Сервисная Компания РИНАКО, Торговый Дом РИНАКО, ЭР ДЖИ РИНАКО
- Категория:
-
Адрес:
Россия, Москва
-
Телефон:
7 (495) 987-30-31
- Email:
- Официальный сайт:
- Просмотров:
6688
* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными
Вы представитель компании?Отзывы о БСК Ринако
БСК «Ринако», также известная как ООО «Буровая сервисная компания «РИНАКО», Торговый дом «РИНАКО» и «РГ РИНАКО», получила негативные отзывы как со стороны сотрудников, так и клиентов. Жалобы включают хамское отношение со стороны сотрудников, низкую заработную плату, высокую текучесть кадров, а также непрофессионализм и кумовство внутри компании. Сообщается, что компанией управляют дагестанцы, и через компанию проходит много «черной» наличности. Президента компании характеризуют как неадекватного человека и тирана, который употребляет ненормативную лексику и ведет себя как трамвайный хам. В целом, компании рекомендуется избегать.
Что такое БСК Ринако?
ООО «Буровая Сервисная Компания «Ринако» – оказывает комплекс технологических, инжиниринговых, сервисных услуг при бурении скважин и специализируется на Рынке России и стран СНГ в области инженерного сопровождения специальных технологий бурения, а также освоения, эксплуатации и восстановления скважин. Деятельность компании распространяется практически на все пространство РФ. Компания успешно работает в Западно-Сибирском и Восточно-Сибирском регионе, Пермской, Волгоградской, Саратовское, Оренбургской и Самарской областях. Краснодарском и Красноярском краях, республиках Казахстан, Татарстан, Башкортостан, Калмыкия, Удмуртия и других регионах. Головной офис «БСК «РИНАКО» находится в городе Москве. Численность сотрудников Компании составляет 190 человек. В 2005-2009 годах специалисты Компании «БСК «РИНАКО» выполняли работы по сервисному инженерно-технологическому сопровождению более чем на 70 месторождениях, расположенных в самых разных регионах РФ и стран СНГ. Руководство Компании ставит своей стратегической целью завоевать и поддерживать репутацию поставщика услуг, качество и цена которых отвечает потребностям и ожиданиям Потребителя. Для достижения этой стратегической цели мы обязуемся предоставлять потребителям услуги, соответствующие условиям договора (контракта) с соблюдением требований национальных и международных стандартов. Политика Компании в области качества основывается на принципах менеджмента качества (ГОСТ ? ИСО 9001-2001) и выражается в следующем: Наша Компания ориентирована на потребителя, поэтому мы стремимся содействовать их успешной деятельности, обеспечивая индивидуальный подход к каждому Заказчику, понимание пожеланий и превосходя ожидания. Мы осуществляем настоящую Политику в области качества при активном участии каждого сотрудника во главе с руководством понимая, что главная ценность лидеров ― в способности раскрывать творческий потенциал, обеспечивая непрерывный рост профессионализма каждого сотрудника. Всему персоналу обеспечен доступ ко всем документам, входящим в систему менеджмента качества. Наша Компания ориентирована на процессный и системный подход. Каждый относится к коллеге по следующему этапу процесса как к внутреннему потребителю. Эффективность Компании выражается в непрерывном повышении прибыльности посредством сокращения, а в перспективе устранения потерь при использовании информационных, материальных и финансовых ресурсов. Нашу Компанию можно назвать конструктивной Компанией партнерского типа. И ее процветание мы связываем с процветанием наших Поставщиков и Потребителей. Мы совершенствуем систему менеджмента качества и делаем прозрачной нашу Политику в области качества, ориентируясь на долгосрочные интересы наших Потребителей, нашего персонала и Компании в целом.
Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:
Руководители самодуры. Считают, что все знают сами и лучше всех.
Текучка огромная. Нормальный люди ушли и продолжаю бежать. Те кто остались терпят (близость к дому, кризис на рынке и т.д.)
Терпят… А терпеть приходится много и каждый...
В компании много достойных и вменяемых людей, в основном среди простых оперативных клерков. Но...
Компания и правда основана двумя братьями дагитсанцами (не националист, против ничего не имею)
Как срассказывают "старожилы" еще потора гада назд, когда управляли оба брата все было...
ОТличный вменяемый коллектив - исполнителя...
Положительные и нейтральные мнения:
Мы уже писали статью про негативные комментарии и как с ними работать. Перечисляли типы отзывов, учились отличать настоящие от фейковых, структурировали правила работы с негативом. Но, кажется, эта тема никогда
- 14.05.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (8734)
Существуют такие модели бизнеса, которые позволяют не покидать основное место работы. К примерам такого бизнеса относятся пошив одежды, прокат спортивного инвентаря, фотопечать и т.д. Ведение бизнеса не отнимет массу времени
- 11.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (8717)
Все чаще работники в различных сферах деятельности оставляют отзывы о работе в компаниях связанных с принудительной отработкой перед увольнением, которая в дальнейшем просто не оплачивается. Самого работника в этот период
- 10.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (12324)
Вы глубоко ошибаетесь, если думаете, что репутация компании в интернете никак не влияет на ваш бизнес. Влияет, еще как! Традиционно перед покупкой товара или услуги пользователи мониторят Сеть на наличие
- 24.12.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (6898)
-
online-samsung.ru
Москва, Россия
-
Varus Покровское Днепропетровской области
Покровское, Украина
-
Твой Интерьер
Красноярск, Россия
-
ПИК ПАНАЦЕЯ
Красноярск, Россия
-
Deco-Pro салон декор стен
Нижний Новгород, Россия
-
ООО Онлайн-сервис
Балашиха, Россия
- seo web service online www
-
MatizClub
Москва, Россия
- spycentre.ws
-
AKM Legal professional
Москва, Россия
-
Москва (Россия)
138350 компаний
-
Киев (Украина)
8530 компаний
-
Санкт-Петербург (Россия)
7392 компаний
-
Екатеринбург (Россия)
2041 компаний
-
Мытищи (Россия)
1544 компаний
-
Харьков (Украина)
1352 компаний
-
Подольск (Россия)
1312 компаний
-
Одесса (Украина)
1311 компаний
-
Химки (Россия)
1308 компаний
-
Нижний Новгород (Россия)
1265 компаний
-
Отзыв: Доброго дня! Вчора мене запросили на презентацію продукції Байер у Києві на б. Шевченка, бізнес центр Україна. Жіночка була дуже ввічливою та розповіла, що я, нібито, виграла якись приз і
Минусы: Втрата часу.
Плюсы: Досвід роботи з шахраями.
-
Отзыв: Доброго дня! Вчора мене запросили на презентацію продукції Байер у Києві на б. Шевченка, бізнес центр Україна. Жіночка була дуже ввічливою та розповіла, що я, нібито, виграла якись приз і
Плюсы: Відсутні
-
Отзыв: У любой проблемы есть Фамилие Имя и Отчество и в этом случае это Прохоров Роман Андреевич это влалелец этого предприятия.Патологический обманщикПредприятие убыточное либо низкоприбыльное и с большими долгамиНикого на работу
Минусы: Не порядочный собственник. Практически под любые обещания старается привлечь сотрудников на работу, потом от своих же обещаний отказывается, либо пытается задним числом их поменять, ссылаясь на временные трудности, которые на
Плюсы: Работа на удаленке
-
Отзыв: ООО «Бау Проект», ИНН 2308261680, Юридический адрес: 350089, г. Краснодар, бульвар Клары Лучко, д.16. Пишу отзыв для тех, кто ищет работу. Для потенциальных работников ООО «Бау Проект». Я решила опубликовать
Плюсы: Нет
-
Отзыв: Хочу рассказать вам всю правду о ТОО Караганда ГИИЗ и К, в котором я работаю с 90-х годов. На всем протяжении времени руководил и был учредителем предприятия Попов Виктор Никитович.
-
Отзыв: Несоответствие информации на собеседовании и в трудовом договоре, на уточняющие вопросы - неадекватная реакция со стороны рекрутера