«Группа Присяжнюка. Управление инвестициями» - отзывы сотрудников и клиентов

Группа Присяжнюка. Управление инвестициями Логотип(logo)

Рейтинг: 2.0 из 5

  • Официальный сайт:

  • Просмотров:

    2635

* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными

Вы представитель компании?

Отзывы о Группа Присяжнюка. Управление инвестициями

Бывший сотрудник АО "Управление инвестициями группы Присяжнюк" раскритиковал руководство компании, заявив, что генеральный директор фирмы проводит большинство сделок и зачастую не знает, как их делать. В компании, штат которой утверждает, что в ней работают 130 человек, на самом деле работает всего семь сотрудников, двое из которых являются генеральным директором и финансовым директором. Бывший сотрудник также заявил, что в компании платят низкие зарплаты: 60% зарплаты выплачиваются наличными, а обещанные менеджерам за продажи бонусы не выплачиваются.

Что такое Группа Присяжнюка. Управление инвестициями?

Основными направлениями деятельности инвестиционной компании АО "Группа Присяжнюка. Управление инвестициями" является организация IPO, работа с ценными бумагами на фондовом рынке, а также управление активами наших клиентов и оказание финансовых и юридических услуг.

По основным показателям - активам, собственным средствам и биржевым оборотам мы уверенно входим в число 70 крупнейших инвестиционных компаний страны.

"Группа Присяжнюка. Управление инвестициями" является членом Московской Торгово-Промышленной Палаты (МосТПП) и ассоциированным членом Торгово-Промышленной Палаты Российской Федерации.

Группа сотрудничает с ММВБ, Лондонской и Гонконгской Фондовыми Биржами, а также взаимодействует с Министерством Иностранных Дел РФ, по вопросам международного сотрудничества, и Министерством экономического развития Российской Федерации, по вопросам привлечения целевых средств Федерального Бюджета в региональные инвестиционные проекты.

В 2012 году было образовано консалтинговое подразделение АО «Группа Присяжнюка. Управление инвестициями», которое оказывает услуги бухгалтерского, кадрового и юридического аутсорсинга российским и зарубежным компаниям. За это время нашими клиентами стали десятки крупнейших европейских и американских предприятий.

Постоянное расширение линейки продуктов, предложение новых услуг, развитие инфраструктуры, выход в новые регионы - ключевые факторы рыночного успеха нашей Компании.

Высокая квалификация персонала, компетентность сотрудников, позволяют в оперативно решать любые задачи, поставленные клиентами. Это является главным отличием Группы на рынке соответствующих услуг.

Мы предлагаем нашим сотрудникам возможность карьерного роста, ограниченного лишь собственными амбициями и возможностями соискателя. Мы гарантируем обязательное обучение и высокие премиальные по результатам работы. Знание иностранных языков, наличие заграничного паспорта и готовность к краткосрочным командировкам приветствуется.

Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:

Добавить отзыв/ Написать жалобу
Отрицательные стороны
АО «Группа Присяжнюка. Управление инвестициями»/ PGIM. Проработала в компании год в должности Директора Департамента по работе с клиентами. Компания состоит из 7 человек, двое из который Генеральный и Финансовый директора, (удалено) и (удалено), они же акционеры, 1 бухгалтер, 1 юрист, 1/2 менеджера, с которыми отдельная история. Позиционирует же себя организация...
Положительные стороны
Возможность развиваться в разных отраслях бизнеса...

Положительные и нейтральные мнения:

Добавить отзыв
Пока положительных отзывов нет
Реклама
Удалить отзыв на этом сайте и других отзовиках Отправить заявку
Популярные статьи
Как мотивировать сотрудников, не затрачивая на это денег
Как мотивировать сотрудников, не затрачивая на это денег

Существует масса вариантов, как поощрять и мотивировать сотрудников и не выделять дополнительные средства. Вы можете предложить более свободный график, частичную удаленную работу, выражать признательность от имени начальства и использоваться множество

5 способов отказаться от поручения начальника, не говоря «нет»
5 способов отказаться от поручения начальника, не говоря «нет»

Многие боятся, что их сочтут незаинтересованными в работе, если они ответят на просьбу начальства отказом. На самом деле так вы только проявите ответственность. Ведь вы будете гораздо продуктивнее и сделаете

Сколько приходится платить за наёмного сотрудника и как сократить эти расходы
Сколько приходится платить за наёмного сотрудника и как сократить эти расходы

Расходы на каждого штатного сотрудника почти в 2 раза превышают размер его заработной платы. Предлагаем разобраться в том, какие именно расходы приходится покрывать на примере штатного маркетолога и как возможно

18 умных вопросов, которые стоит задать в конце собеседования
18 умных вопросов, которые стоит задать в конце собеседования

Эти фразы покажут ваш интерес к вакансии, помогут больше узнать о работодателе и выделят среди претендентов. 1. Я ответил на все ваши вопросы? Прежде чем вы начнёте задавать свои вопросы,

Новые компании
  1. Каркас Тайги

    Набережные Челны, Россия

  2. Фабрика шатров

    Красногорск, Россия

  3. БЕЛКА ДИДЖИТАЛ

    Красногорск, Россия

  4. AnyTime Recruiment Solutions LTD

    Pontefract, Великобритания

  5. Bus Standart

    Москва, Россия

  6. ООО АВТОДОМ

    Ростов-на-Дону, Россия

  7. LOVE IS COFFEE

    Алматы (Алма-Ата), Казахстан

  8. Аквабур СПб

    Санкт-Петербург, Россия

  9. Leibniz-Rechenzentrum

    Garching bei Mnchen, Германия

  10. ЧТУП Инлюстрис

    Минск, Беларусь

компании по городам
  1. Москва (Россия)

    138374 компаний

  2. Киев (Украина)

    8531 компаний

  3. Санкт-Петербург (Россия)

    7397 компаний

  4. Екатеринбург (Россия)

    2042 компаний

  5. Мытищи (Россия)

    1544 компаний

  6. Харьков (Украина)

    1353 компаний

  7. Подольск (Россия)

    1312 компаний

  8. Одесса (Украина)

    1311 компаний

  9. Химки (Россия)

    1308 компаний

  10. Нижний Новгород (Россия)

    1266 компаний

Новые отзывы
  • Отзыв: говорил что поможет с переводом, и с подтверждением категории годности мне мобилизованому, хорошо додумался пробить отзывы! оказывается Валентин Валерьевич уже судим за подобное, а именно берет деньги и скрывается! потратил

    Минусы: только они и есть

    Плюсы: чешет здорово обещает горы золотые за очень дорого, умеет подделывать документы!

  • Отзыв: Компания ООО Кентавр по адресу 2й пер Петра Алексеева не выплачивают заработную плату полностью. Придумывают себе штраф (руководители) и удерживают. По ТД зп 23000, хотя говорят, что денежные средства все

    Минусы: Штрафы (на собеседовании про них не говорят), работать надо и днём и ночью (доставка круглосуточно, если ночью водитель будет спать между заказами, виноват логист так как не контролирует работу водителей

    Плюсы: Коллектив (кроме руководства)

  • Отзыв: Проходила співбесіду на посаду заступника керуючого. Маю досвід роботи на аналогічній посаді (керуючого), роботи з 1С, управління та делегування. І це не усі здібності та навички. Дві вищі освіти. Взяли

    Минусы: Некомпетентність

    Плюсы: Немає

  • Отзыв: Внимание мошенник !!!!!! ИНН 027813973114. ИП Уразбахтин И.А. найден на торговой платформе АВИТО, как лицо выполняющее работы по установки вентиляции предположительно в августе 2024 г. На тот момент Нашей организации

    Минусы: Мошенник

    Плюсы: Нет

  • Отзыв: Не рекомендую связываться с ЩДЗ «Северный». Основная часть зарплаты серая, не выплачивается генеральным директором Ибраевым.Е. Договорённости не соблюдаются, хамское, неуважительный стиль общения с сотрудниками. Текучка кадров. Думал таких компаний в

  • Отзыв: Шарашкина контора, бардак полнейший, руководство - некомпетентные люди, в первую очередь начальник отдела кадров Землянская, общается как быдло, делает все назло.Зарплата 50/50 оклад премия, переработки не выплачиваются.

    Плюсы: Плюсов нет