2. зарплата будет чернее ночи, официальная зп - минималка;
3. чтобы получить свою зп нужно бегать за начальником и просить его об этом много...
1 153 924 компаний
1 234 056 отзывов
1 948 руководителей
2 163 сотрудников
Банкрот Консалт (Федеральный центр банкротства граждан) - расследование обмана клиентов
ЮСТ-групп (UST group): аферисты под прикрытием. Отзывы о ustgroup.com.ua
No Logo Studio (Николай Кочубеев): афера под видом digital-студии
Спамеры Visotsky Consulting (Высоцкий Консалтинг)
Киевская школа английского UNILAND Language School: современное рабство в столице
Диджитал-агентство WEBROVER
+7 (495) 118-09-27 +7 (846) 246-23-51
2378
* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными
Вы представитель компании?WebRover IBS, также известное как Digital-агентство WEBROVER, получило негативные отзывы от бывшего сотрудника. Сотрудник назвал несколько проблем, в том числе отправку реального проекта на тестовое задание, низкие и неофициальные зарплаты, необходимость постоянно требовать оплату, строгий учет рабочего времени и плохие условия труда в здании университета. Сотрудник также упомянул, что во время разговоров о ежемесячной зарплате начальник попытается доказать, что он задолжал дополнительную сумму. В целом обзор рисует негативную картину рабочей среды и практики компании.
WEBROVER работает с 1997 года - все это время делали сайты, презентации и программные продукты, всегда улучшали качество.
Всегда вовремя платили зарплату, всегда повышали зарплату.
Среднее время работы одного сотрудника не менее трех лет - это лучший показатель стабильности.
Креативная команда компании WEBROVER является отличной средой для профессионального развития и личностного роста.
Мы реально растим и воспитываем digital-самураев, веб-головорезов и супер-программистов.
Студия помогает сотрудникам, если вдруг их потенциал перерастает возможности нашей компании - некоторые бывшие сотрудники WEBROVER сейчас трудятся в ведущих digital-агентствах и software-компаниях Москвы, США, Европы. На сегодняшний момент верим, что потенциал WEBROVER высок как никогда и любой рост можно будет аккумулировать внутри, однако всегда готовы дать рекомендации.
Мы говорим не человек для вакансии, а под человека вакансия - практически каждый новый сотрудник находит нишу на стыке традиционных вакансий. Бывает человек приходит на вакансию программиста, а становится великим анимационным инженером на Action Script и HTML5, бывает человек приходит стажером по информационной архитектуре сайтов, а через пару лет становится известным интернет-продюсером.
Эти признаки являются сигналом, что вас могут уволить за профнепригодность. Внимательно ознакомьтесь с ними, чтобы избежать потери работы. 1. Постоянные опоздания Беспокоится нужно в том случае, если опаздываете на работу
Существует масса вариантов, как поощрять и мотивировать сотрудников и не выделять дополнительные средства. Вы можете предложить более свободный график, частичную удаленную работу, выражать признательность от имени начальства и использоваться множество
В этой статье, составленной специально сайтом Ворк-инфо, рассмотрим ситуацию, когда руководство вынуждает обмануть клиента, игнорировать производственный брак, давать взятку или иным образом нарушать закон. Ликвидируйте возможное недопонимание Если вы столкнулись
Все чаще работники в различных сферах деятельности оставляют отзывы о работе в компаниях связанных с принудительной отработкой перед увольнением, которая в дальнейшем просто не оплачивается. Самого работника в этот период
Одесса, Украина
Минск, Беларусь
Москва, Россия
Екатеринбург, Россия
Санкт-Петербург, Россия
Санкт-Петербург, Россия
Одинцово, Россия
Москва, Россия
Йошкар-Ола, Россия
Киев, Украина
1183 IT(ИТ) компаний
499 IT(ИТ) компаний
109 IT(ИТ) компаний
64 IT(ИТ) компаний
41 IT(ИТ) компаний
34 IT(ИТ) компаний
32 IT(ИТ) компаний
30 IT(ИТ) компаний
28 IT(ИТ) компаний
26 IT(ИТ) компаний
Отзыв: Недобросовестный гендир, обманывает работников и клиентов.
Минусы: Недобросовестный гендир, обманывает работников и клиентов.
Плюсы: Нет
Отзыв: Банальная помойка. Работать с людьми не умеют от слова совсем. Офис грязный, хуже общаги, такие же и коллеги. Не тратьте время и нервы, не стоит того эта шарага.
Минусы: Банальная помойка. Работать с людьми не умеют от слова совсем. Офис грязный, хуже общаги, такие же и коллеги. Не тратьте время и нервы, не стоит того эта шарага.
Плюсы: Нет
Отзыв: КИДАЛИ!!!!НЕ ПЛАТЯТЬ ЗАРПЛАТУ!!!!Обіцяють ринкову зарплату, але повірте, НІХТО НІЧОГО ВАМ НЕ ЗАПЛАТИТЬ!Не витрачайте на них свій час. Розповідають казки про бухгалтерію, затримку оплати клієнтів. Спочатку домовляються, що оплата після відпрацьованого
Минусы: Не платят зарплатню.Повний хаос.
Плюсы: Немає
Отзыв: В компании работают неадекватные HR. Одна из них - Ольга Лихолетова. Ей не понравилось моя мотивация (кто бы знал, что она под этим понимает) на основании чего мне отказали в трудоустройстве,
Минусы: В компании работают неадекватные HR. Одна из них - Ольга Лихолетова. Ей не понравилось моя мотивация (кто бы знал, что она под этим понимает) на основании чего мне отказали в трудоустройстве,
Плюсы: нет
Отзыв: Заказывал разработку ПО на ОС windows в итоге за 3 месяца ничего не сделали и деньги возвращать отказываются. Договор №45Данные с кем общался: Игорь занимается привлечением клиентов, Арсений Натапов разработчик.
Минусы: Потерял деньги и время
Плюсы: Нету
Отзыв: Надо было сразу обратить внимание, что компания прокладка, даже отдела кадров нет. Руководство требует написание положительных статей и отзывов, постоянные переработки, которые не оплачиваются. В компании остаются одни иногородние, которые
Минусы: Потратил кучу времени и нервов.
Плюсы: Работаю уже давно в этой компании,устраивался сюда как в крутой айти проект с молодым коллективом, плюшками и остальным бла-бла-бла.