-
Банкрот Консалт (Федеральный центр банкротства граждан) - расследование обмана клиентов
-
ЮСТ-групп (UST group): аферисты под прикрытием. Отзывы о ustgroup.com.ua
-
Спамеры Visotsky Consulting (Высоцкий Консалтинг)
-
Киевская школа английского UNILAND Language School: современное рабство в столице
-
Компании, которые безуспешно с нами судились
IT компания «ИНСОФТ» - отзывы клиентов и сотрудников о работе
-
Другие названия:
insoft зао ивц инсофт компьюлинк compulink
- Категория:
-
Адрес:
Россия, Москва
-
Телефон:
+7 (495) 602-00-48+7 (812) 703-55-058 (800) 100-95-30
- Email:
- Официальный сайт:
- Просмотров:
17415
* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными
Вы представитель компании?Отзывы о ИНСОФТ
«Инсофт», также известная как АО «ИВЦ «Инсофт» и «Компьюлинк», — ИТ-компания, получившая негативные отзывы как от клиентов, так и от сотрудников. Многие жалуются на задержку или невыплату зарплаты, плохие условия труда и отсутствие элементарных канцелярских товаров. Некоторые также отмечают высокую текучесть кадров и некомпетентность руководства. Компанию обвинили в обмане людей и несоблюдении трудового законодательства. Корпоративные мероприятия не проводились годами, и многие компетентные специалисты покинули компанию. В целом, отзывы показывают, что Insoft не является лучшим местом для работы или ведения бизнеса.
Что такое ИНСОФТ?
Компания Инженерно-внедренческий центр (ИВЦ) ИНСОФТ образована в октябре 1990 года. Основным видом деятельности компании является разработка и сопровождение программного обеспечения, внедрение и обслуживание распределенных вычислительных систем. Компания является официальным партнером компании Oracle.
Первой разработкой ИВЦ ИНСОФТ явилось создание в 1990 – 1993 годах многоуровневой автоматизированной интегрированной системы управления деятельностью органов ЗАГС Москвы – МАИС ЗАГС Москвы. Разработка, а затем и внедрение системы на объектах Москвы и в ряде регионов Российской Федерации позволили компании приобрести большой практический опыт, который затем был использован при разработке, внедрении и сопровождении других автоматизированных систем.
Так в 1995 году коллективом компании была разработана и внедрена в промышленную эксплуатацию система «Учет избирателей» в составе Государственной автоматизированной системы (ГАС) «Выборы» по г. Москве, которая отлично зарекомендовала себя в ходе проведения избирательных компаний общефедерального и муниципального уровней в период с 1995 по 2004 год.
Начиная с 1998 года ЗАО ИВЦ ИНСОФТ разрабатывает и внедряет в паспортных столах отделов внутренних дел Москвы и иных субъектов РФ автоматизированную информационную систему паспортно-визовой службы, предназначенную для комплексной автоматизации паспортных столов, регистрации и документирования граждан, учета паспортов.
Одновременно создан и эксплуатируется автоматизированный интегрированный банк данных «Население» Москвы, позволяющий интегрировать информационные ресурсы о населении в унифицированной открытой межотраслевой системе, и включающий в свой состав программные модули для паспортных столов отделов милиции, паспортных столов жилищных организаций, информационных центров управлений внутренних дел, администраций муниципальных образований и субъектов РФ.
С 1997 года начались работы по созданию информационной автоматизированной интегрированной системы объединения архивов, предназначенной для автоматизированного учета документов архивного фонда, ведения научно-справочного аппарата и создания электронного архива. Система включает в свой состав программные модули для федеральных, региональных, муниципальных и ведомственных архивов, обеспечивая работу с документами на бумажной основе, а также на специальных носителях: кино-, фото-, фоно-, видео-документами. К настоящему времени система внедрена в 18 архивных учреждениях Москвы и 2 архивных учреждениях Воронежской области.
Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:
2. Хороший, доброжелательный коллектив.
3. Компания полностью "белая", высокая базовая ставка.
4. Можно за переработку брать отгулы.
5. Нормальные условия, правда летом жарковато.
6. По близости много кафешек, в которых можно нормально пообедать и несколько торговых центров.
7. Идет обновление коллектива, есть возможности карьерного...
2. Учитываются переработки, за которые можно брать отгулы
3. Достаточно гибкий график
4. "Белая зарплата"...
2. периодические задержки зп
3. нет соцпакета. Оплачиваемый отпуск и все...
4. действительно своеобразная гендир. Но если Вы не являетесь начальником, Вас это вряд ли коснется...
1. действительно хороший коллектив. подскажут,помогут,научат. Интересные проекты. Компания хороша для старта.
2. в общем, неплохие условия труда. Кабинеты вполне просторные...
3. есть возможность использовать переработки в качестве отгулов. Но перерабатывать никто не заставляет.
4. белая зп
5. Не понимаю, почему все пишут про большое количество нерусских......
Если с ней не общаться, то остальные программеры и манагеры...
В туалетах месяцами не бывает мыла и бумаги.
2. 70% сотрудников приезжие....
2. Белая заработная плата....
2. 70% сотрудников приезжие.
3. Отношение ген.директора к сотрудникам отвратительное. Ген.директор женщина и свои эмоции...
Положительные и нейтральные мнения:
Расходы на каждого штатного сотрудника почти в 2 раза превышают размер его заработной платы. Предлагаем разобраться в том, какие именно расходы приходится покрывать на примере штатного маркетолога и как возможно
- 11.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (5743)
Эти признаки являются сигналом, что вас могут уволить за профнепригодность. Внимательно ознакомьтесь с ними, чтобы избежать потери работы. 1. Постоянные опоздания Беспокоится нужно в том случае, если опаздываете на работу
- 17.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (20377)
В этой статье подробно расскажем какие именно информационные публикации привлекают внимание пользователей различных возрастов и в различных странах, а также о том, какое влияние оказывают интернет-отзывы на принятие решение о
- 17.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (4416)
Существует масса вариантов, как поощрять и мотивировать сотрудников и не выделять дополнительные средства. Вы можете предложить более свободный график, частичную удаленную работу, выражать признательность от имени начальства и использоваться множество
- 10.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (5816)
-
БЕЛКА ДИДЖИТАЛ
Красногорск, Россия
-
Leibniz-Rechenzentrum
Garching bei Mnchen, Германия
-
grand-garant.ru/
Москва, Россия
-
Acropolium
Чернигов, Украина
-
Armar Solutions
Одесса, Украина
-
Доска объявлений aPet.by
Минск, Беларусь
-
ООО МЕРИТОКРАТ
Москва, Россия
-
Компания ЭЛЕМЕНТ
Екатеринбург, Россия
-
Студия Павла Сайка
Санкт-Петербург, Россия
-
Смарт рейтинг
Санкт-Петербург, Россия
-
Москва (Россия)
1184 IT(ИТ) компаний
-
Киев (Украина)
499 IT(ИТ) компаний
-
Санкт-Петербург (Россия)
110 IT(ИТ) компаний
-
Харьков (Украина)
64 IT(ИТ) компаний
-
Днепр (Днепропетровск) (Украина)
41 IT(ИТ) компаний
-
Одесса (Украина)
34 IT(ИТ) компаний
-
нет данных (Украина)
32 IT(ИТ) компаний
-
Минск (Беларусь)
30 IT(ИТ) компаний
-
Львов (Украина)
28 IT(ИТ) компаний
-
Екатеринбург (Россия)
26 IT(ИТ) компаний
-
Отзыв: В Leibniz-Rechenzentrum к сожалению моббинги начиная с сотрудникам Joss Villanueva (гражданин Перу). Никакие жалобы не работают. Отдел кадров обращаться за помощью бессмысленно. На агрессивное поведение Joss Villanueva закрывают глаза. Ещё
Плюсы: Три дня удалёнка 2 дня в офисеЖиви и радуйсяНо есть чокнутые сотрудники которые приходят каждый день для того чтобы создавать вас проблемы
-
Отзыв: Немає стабільної роботи, стабільної зп (виплати раз на 2-3 місяці). Одне хамство, ніяких чітких відповідей.
Минусы: Немає офіційного працевлаштування.Немає стабільності в work-life balance. Зарплатня не зрозуміло з чого рахується. Ще і раз на декілька місяців.Жахливе місце роботи, начальник - хамло.
Плюсы: Колеги були приємні, допомагали, але як вони це терпіли - я не знаю.
-
Отзыв: Кидают на последнюю зарплату.
-
Отзыв: Основное направление это отмывание денег с онлайн казино, вся работа заключается в поиске индийских дропов которые будут принимать деньги на свои счета и обменивать их в криптовалюту. Развития никакого, а
-
Отзыв: Недобросовестный гендир, обманывает работников и клиентов.
Минусы: Недобросовестный гендир, обманывает работников и клиентов.
Плюсы: Нет
-
Отзыв: Банальная помойка. Работать с людьми не умеют от слова совсем. Офис грязный, хуже общаги, такие же и коллеги. Не тратьте время и нервы, не стоит того эта шарага.
Минусы: Банальная помойка. Работать с людьми не умеют от слова совсем. Офис грязный, хуже общаги, такие же и коллеги. Не тратьте время и нервы, не стоит того эта шарага.
Плюсы: Нет