Строительная компания «Пелискер» - отзывы клиентов и сотрудников о работе

Строительная компания «Пелискер», также известная как ООО «Пелискер», получила негативные отзывы как от клиентов, так и от сотрудников. Один сотрудник пожаловался на устаревшее здание предприятия и неприятные условия труда, в том числе на резкий запах в столовой. Сотрудник также упомянул об отсутствии прозрачности в отношении заработной платы, при этом использовалась фраза «зарплата почти белая». Сотрудник в конечном итоге не был принят на работу после короткого собеседования. В целом у Пелискера плохая репутация среди тех, кто взаимодействовал с компанией.

Более десяти лет назад группа единомышленников объединилась и открыла ООО «Пелискер» с целью добиться успехов в деле строительства мостов, путепроводов и других искусственных сооружений на дорогах страны.

Начинали с малого, сначала были субподрядчиками мостоотрядов, ведущих строительство крупных объектов на МКАД, на вылетных магистралях, на ТТК и брались за любую работу, с которой не успевали справиться монстры мостостроения. В первый же год работы поняли, что коллективу, который собрался у нас, вполне по силам и более масштабные и ответственные задачи. И вскоре список работ, которые мы могли выполнить, увеличился в пять раз.

Особенно интересными и востребованными оказались такие виды работ, как:

На третий-четвертый год с момента открытия компании общие строительные работы выполнялись уже в объемах, требующих привлечения 200 человек общестроительных специальностей. Современная строительная компания, работающая в такой сложной области строительства, как мостостроение, не может нормально функционировать без современных машин и средств механизации труда. Поэтому с ростом числа работащих в ООО "Пелискер" рос и парк строительной техники.

Сложность задач, которые ставили перед нами наши Заказчики, все возрастала и возрастала и выполнять их, не имея с десяток различных грузовиков, 5-6 автокранов различной грузоподъемности, 3-4 компрессорных станций с полным комплектом оборудования для пескоструйных и покрасочных работ, было уже невозможно. Не только сложность объектов диктовала такой подход, но и их количество. Иногда, в пик строительного сезона, работы велись и на 10 объектах одновременно.

Вести работы на 10 объектах вполне возможно при умелой организации труда и притом, что на каждый объект выходит укомплектованная всей необходимой техникой бригада во главе с опытными мастерами и начальником участка. Успешная работа по строительству моста или его реконструкции зависит еще и от непосредственного участия в ней службы механиков, а также наличия мощной производственной базы. Развитию этих подразделений - службе механиков и производственной базе в г. Одинцово уделяется особое внимание.

Следует признать, что как бы ни были опытные рабочие и мастера на участке, без работы ИТР и руководящего состава - единой, целостной и, значит, успешной работы не было бы. Из усилий всех подразделений и складывается успешная работа предприятия, когда облезший, давно не крашеный мост, весь в ржавчине от протеков, становится шире и безопасней, и выглядит как картинка.

В завершение не обойдется без избитых фраз. Можно получить горы лицензий, внедрить ISO 9001-2001 и другие подобные системы, приобрести сотню единиц новой строительной техники, давать гарантии на свои работы до 10 лет - да, можно, и мы это делаем!

Главное же - делая это, знать и понимать, что самое ценное в ООО "Пелискер" - это люди, в нем работающие.