Ресторан(кафе) «Фаберон» - отзывы клиентов и сотрудников (барменов, официантов, поваров) о работе

Фаберон Логотип(logo)

Рейтинг: 0.0 из 5

* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными

Вы представитель компании?

Что такое Фаберон?

Компания ТПК "Обжора" - торгово-производственный комплекс, включающий в себя розничную сеть быстрого питания и собственное хлебопекарное производство проводит ребрендинг. Уже с конца 2007 года сеть будет обслуживать клиентов под новой торговой маркой "ЗАКУ-CITY". До настоящего момента концепцию сети "Обжора" (первоначальное звучание торговой марки)можно было охарактеризовать следующим образом: розничная сеть быстрого питания, максимально приближенная к местам скопления людей, главной особенностью которой является продажа широкого ассортимента сдобных русских пирожков по низким ценам.
Новое название торговой марки подразумевает новое концептуальное прочтение бизнеса: сеть "ЗАКУ-CITY" - это как мобильная, так и стационарная сеть городских кафе, меню которых не ограничивается пирожками.
Выбрав новое название "ЗАКУ-CITY" Компания заявляет:
"Мы и наши клиенты - жители одного мегаполиса; мы знаем потребности наших клиентов, как свои собственные. Взяв за основу меню традиционные сдобные пироги и горячие бутерброды, мы постоянно обновляем продуктовый ряд оригинальными фирменными блюдами, поскольку стремимся к тому, чтобы ни один житель города не остался равнодушным к нашей продукции"
О компании:
Фирменная сеть быстрого питания «ОБЖОРА» была создана в конце 1999 года, а первый автобуфет открыт 4 января 2000 года. Из года в год масштабы нашей деятельности увеличиваются.
В мае 2003 года Компания открыла собственное хлебопекарное производство. На сегодняшний день вся выпечка готовится на специальном оборудовании, с использованием новейших разработок Института питания РАМН. Мы ориентированы на потребности наших покупателей. Мы постоянно совершенствуем качество нашей продукции и расширяем ассортимент.
С середины 2006 г. в Компании развивается направление оптовых продаж выпускаемой продукции.
Достижения нашей Компании неоднократно отмечены многочисленными почетными грамотами, дипломами и наградами. Компания динамично развивается, в связи с чем мы приглашаем специалистов различных направлений.
Сотрудник «ОБЖОРЫ», а теперь "ЗАКУ-CITY" принимает цели Компании, настойчиво и целеустремленно работает, чтобы достичь требуемых результатов, стремится к совершенствованию, профессиональному и карьерному росту, который в Компании очень приветствуется.
Все это обеспечивает высокое качество работы, профессиональный рост и позволяет каждому сотруднику реализовать себя в рамках Компании. Эффективное взаимодействие между сотрудниками компании основаны на общности целей, взаимном уважении и единстве в достижении успеха. Рабочие иннициативы, исходящие от сотрудников компании поощряются и находят поддержку.

Одна из целей компании - предоставление своим сотрудникам конкурентноспособной заработной платы, возможности профессионального и карьерного роста, обучения. Успех нашего бизнеса зависит от наших людей – сотрудников Компании. Мы стараемся создать для своих сотрудников максимально комфортные условия работы, чтобы сотрудники могли гордиться своей Компанией, и эффективно выполнять поставленные задачи.

В компании существуют свои традиции, корпоративные мероприятия.
Доброжелательная атмосфера, возможность карьерного, финансового и профессионального роста, и, конечно, дружный коллектив единомышленников, в которй мы предлагаем влиться Вам!

Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:

Добавить отзыв/ Написать жалобу
Пока негативных отзывов нет

Положительные и нейтральные мнения:

Добавить отзыв
Пока положительных отзывов нет
Реклама
Удалить отзыв на этом сайте и других отзовиках Отправить заявку
Популярные статьи
Подборка репутационных лайфхаков: как мотивировать клиентов писать положительные отзывы
Подборка репутационных лайфхаков: как мотивировать клиентов писать положительные отзывы

Сарафанное радио – один из способов продвижения бренда. Как показывает история, это работало всегда. Яркий тому пример – армянский коньяк. Сегодня это бренд, известный во всем мире. Однако так было

Как мотивировать сотрудников, не затрачивая на это денег
Как мотивировать сотрудников, не затрачивая на это денег

Существует масса вариантов, как поощрять и мотивировать сотрудников и не выделять дополнительные средства. Вы можете предложить более свободный график, частичную удаленную работу, выражать признательность от имени начальства и использоваться множество

Как устроиться на работу после долгого перерыва
Как устроиться на работу после долгого перерыва

Претенденты на должность в штате с длительным перерывом в работе часто отсеиваются именно на этапе отправки резюме. Чтобы улучшить свои шансы на успешную карьеру, необходимо начать именно с правильного составления

Участие в городских тендерах: подробная инструкция
Участие в городских тендерах: подробная инструкция

Благодаря тендерам у вас появится возможность найти заказчиков и оформить выгодные контракты. В этой статье мы расскажем, как это сделать правильно. Что такое тендеры и для чего они нужны? Если

Новые рестораны и кафе
  1. ФУД-ХОЛЛ 6/1

    Новосибирск, Россия

  2. ПРОСУШИ

    Краснодар, Россия

  3. Stationpizza

    Киев, Украина

  4. Караоке комплекс ZaПой

    Таганрог, Россия

  5. танцор диско

    Челябинск, Россия

  6. ИП МАМЕДОВ И

    Хасавюрт, Россия

  7. ИП Воронец О.Н.

    Оренбург, Россия

  8. Shisha

    Новосибирск, Россия

  9. Restauracja Kuchnia Domowa

    Gdynia, Польша

  10. Dominos pizza

    Warsaw, Польша

рестораны и кафе по городам
  1. Москва (Россия)

    6809 ресторанов и кафе

  2. Киев (Украина)

    254 ресторанов и кафе

  3. Зеленоград (Россия)

    57 ресторанов и кафе

  4. Санкт-Петербург (Россия)

    49 ресторанов и кафе

  5. Мытищи (Россия)

    30 ресторанов и кафе

  6. Подольск (Россия)

    29 ресторанов и кафе

  7. Сергиев Посад (Россия)

    26 ресторанов и кафе

  8. Львов (Украина)

    25 ресторанов и кафе

  9. Балашиха (Россия)

    23 ресторанов и кафе

  10. Люберцы (Россия)

    23 ресторанов и кафе

Новые отзывы
  • Отзыв: В данном заведении нет никакого порядка. Все что пишут в объявлениях это неправда. Рабочий день ненормирован Переработки не оплачиваютсяПремий не бывает, за то есть штрафы и не маленькие, а сразу

    Минусы: Задержка з/пШтрафыЗадержка после работы 2-3 часаПереработка не оплачиваемаяОтсутствие должностной инструкции Отсутствие регламента Отсутствие премийОтсутствие охраныОтсутствие тревожной кнопкиОтсутствие договоровОтсутствие плана эвакуации Отсутствие паспорта безопасности Ненормированный рабочий деньЗалог в виде двухнедельного окладаОтсутствие

    Плюсы: Нет-

  • Отзыв: не платят! задерживают зарплату! могут оболгать человека чтобы не платить! надо ходить и выпрашивать свои заработанные деньги! соц. пакета нет. если трудоустроят то все налоги будет платить работник со своей

    Минусы: не платят! задерживают зарплату! могут оболгать человека чтобы не платить! надо ходить и выпрашивать свои заработанные деньги! соц. пакета нет. если трудоустроят то все налоги будет платить работник со своей

    Плюсы: нет

  • Отзыв: Трудоустройство неофициальное.Деньги в черную. Задержки по зарплате в месяц. Своих обязательств не выполняют. Устроился маляром, был уговор о выплате за месяц в первых числах следующего месяца. Не выполняют. Денег нет.

  • Отзыв: Если бы можно было поставить 0, я бы поставилаДиректор Карина Костеренко наглая блондинка, которая вообще не понимает явно для чего ей все это, с мимикой явно надо поработать, может спокойно

    Минусы: Если бы можно было поставить 0, я бы поставилаДиректор Карина Костеренко наглая блондинка, которая вообще не понимает явно для чего ей все это, с мимикой явно надо поработать, может спокойно

    Плюсы: Нет

  • Отзыв: Может и неплохая компания для авторизации пользователей публичных сетей Wi-Fi, позволяющая с помощью сервиса продвигать товары и услуги, показывать рекламу и акции. Но, только если вам повезло с настройкой оборудования.

  • Отзыв: Премий нет, обман со ставкой, обман с часами, некомпетентное руководство которое себя не может соорганизоват не говоря уже о подчинённых, пристарелые коллектив, который вместо того что бы работать, целый день

    Минусы: Пока поймёте чё к чему, дофига времени уплывёт

    Плюсы: Изжога от обедов