Машиностроительный завод «Парк копейской техники» - отзывы клиентов и сотрудников о работе

Парк копейской техники Логотип(logo)

Рейтинг: 0.0 из 5

* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными

Вы представитель компании?

Что такое Парк копейской техники?

ООО "Парк Копейской техники", сокращенно ООО "Парк КТ".
2001 - Год создания и начала работы. 
В это время работа велась с предприятиями угольной промышленности: ОАО «Челябинскуголь», ОАО «Воркутауголь» и многими другими; с машиностроительными заводами, такими как ОАО «Анжеромаш», ОАО «Скопинский машзавод», ОАО «Копейский машиностроительный завод», ОАО "Красный Якорь".
2006 - Одно из предприятий группы компаний ООО ПКФ "Креатив" получило статус официального дилера ОАО "Копейский машиностроительный завод" по реализации продукции горно-шахтного и навесного (барового) оборудования (договор № 591 от 09.06.06г.)
2009 - Учредителями принято решение сосредоточить основные усилия на работе с навесным оборудованием для тракторов (бульдозеров) отечественного производства и перевести дилерский договор с Копейским машзаводом по реализации только навесного (барового) оборудования к тракторам (бульдозерам) на ООО «Парк КТ» (договор № 591 от 27.02.2009г.) В то время у завода по этому направлению было 3 дилера и 2 представителя и по объемам продаж грунторезной техники (менее 1 000 000 рублей по месяцу) мы занимали последнее место. Но верили, что грунторезная продукция Копейского машзавода будет занимть одно из ведущих мест на рынке - в её конструкции используются технологии, применяемые в угольной промышленности, обеспечивающие высокое качество и надежность, простоту и удобство эксплуатации, и что развитие данного направления дело времени. Так произошло и происходит: продукция завода неоднократно награждалась призами и медалями престижных выставок, идет ежегодное увеличение объемов продаж, расширяется ассортимент предлагаемой продукции, практически на всех траншейных экскаваторах применяется цепь «Урал-33», а аналогов траншейным агрегатам АТ и АТМ в России нет. 
2010 - Набран новый коллектив, запущен интернетсайт, внедрена программа 1С:Управление торговлей, применены передовые технологии работы продаж. Все это позволило увеличить объем реализации в 3 раза по сравнению с прошлым годом и завершить его, находясь на 2-м месте, после московского дилера. А самое главное была принята стратегия развития, направленная на прозрачность и честность во взаимоотношениях с клиентами, предоставления им только заводской продукции, борьбу с контрафактом.
2011/2012 - Специалистами компании разработана уникальная программа сопровождения техники на весь период её эксплуатации, серьёзное внимание уделяется повышению сервиса и качества работы, в том числе с предприятиями-изготовителями траншейных цепных экскаваторов, осуществляется постоянный диалог со всеми потребителями о возможностях улучшения работы и к концу года  по объёму реализованной продукции мы стали первыми. 
Вместе с этим мы не забывали и истоков, реализовав интересный проект - капитальный ремонт проходческого комбайна КП21 на производственных мощностях Копейского ремонтно-механического завода  с гарантией 12 месяцев по стоимости 60% от нового, сдали его в экплуатацию, успешно работающего и сейчас.
2013 - Продолжая работать над улучшением качества оборудования и сервиса обслуживания клиентов,  и понимая, что грунторезы являются важным, но только одним из комплектующих траншейных экскаваторов, мы заслужили право стать официальным дилером экскаваторного завода ЛЭКС и поставлять машины в сборе с передней навеской (отвалы, погрузчики), увеличивая срок гарантии и распространяя его на все составляющие экскаваторов.
2014 - Получен статус официального дилера завода "ЧелЭкс". В планах стать партнером по продаже тракторов завода МТЗ и ДСТ-УРАЛ. Идет постоянная работа совместно со всеми службами Копейского машзавода над расширением линейки - запущен безшнековый грунторез, зимний вариант цепи "УРАЛ-33" на 190 мм, реверсивный агрегат с ковшовой цепью на 210 мм, изготовлен траншейный агрегат АТ на 2,7 и 3 метра глубиной, разрабатываются варианты использования грунторезов на тракторах типа Кировец, ДТ-75, не забыты и китайские производители. В-общем, впереди ещё много совместных дел и свершений.
2015  -  Получен статус официального дилера завода "ДСТ-УРАЛ". В настоящее время осуществляется реализация бульдозеров, трубоукладчиков. Также с начала года получен статус официального дилера ООО Производственная компания "Ходовые системы". В настоящее время осуществляется реализация бульдозеров, фронтальных погрузчиков, деталей и узлов ходовой части к гусеничным машинам, навесного оборудования и других элементов строительных машин.

Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:

Добавить отзыв/ Написать жалобу
Пока негативных отзывов нет

Положительные и нейтральные мнения:

Добавить отзыв
Пока положительных отзывов нет
Реклама
Удалить отзыв на этом сайте и других отзовиках Отправить заявку
Популярные статьи
Как реагировать на неэтичные просьбы руководителя
Как реагировать на неэтичные просьбы руководителя

В этой статье, составленной специально сайтом Ворк-инфо, рассмотрим ситуацию, когда руководство вынуждает обмануть клиента, игнорировать производственный брак, давать взятку или иным образом нарушать закон. Ликвидируйте возможное недопонимание Если вы столкнулись

Что делать, если задерживают зарплату (по ТК РФ)
Что делать, если задерживают зарплату (по ТК РФ)

Подробная инструкция, которая поможет получить деньги. Заработную плату должны выдавать не реже чем каждые полмесяца. Задержка зарплаты больше чем на 15 дней — нарушение закона. При условии, что зарплата белая,

Что такое выгорание на работе и как с ним бороться
Что такое выгорание на работе и как с ним бороться

Усталость проявляется у большинства людей после рабочего дня, а уж тем более после выполнения сложного проекта. Иногда так сложно доработать и каждый день мыслями человек уже погружается в предстоящий отпуск.

Как уволиться без отработки (по ТК РФ)
Как уволиться без отработки (по ТК РФ)

Все чаще работники в различных сферах деятельности оставляют отзывы о работе в компаниях связанных с принудительной отработкой перед увольнением, которая в дальнейшем просто не оплачивается. Самого работника в этот период

Новые компании
  1. Завод им.Тарасова

    Самара, Россия

  2. Eisenhart Laeppché GmbH

    Wilhelmshaven, Германия

  3. УРАЛЭНЕРГОПРОМ

    Екатеринбург, Россия

  4. ООО Русэлпром-ЛЭЗ

    Санкт-Петербург, Россия

  5. ООО НПП Моторные технологии

    Пенза, Россия

  6. ООО Семаргл

    Санкт-Петербург, Россия

  7. METEOR Lift

    Москва, Россия

  8. ALB Group

    Москва, Россия

  9. Харьковское конструкторское бюро по машиностроению им. А.А. Морозова

    Харьков, Украина

  10. ПРОМ ГРУПП

    Саратов, Россия

Новые отзывы
  • Отзыв: Шарашкина контора, бардак полнейший, руководство - некомпетентные люди, в первую очередь начальник отдела кадров Землянская, общается как быдло, делает все назло.Зарплата 50/50 оклад премия, переработки не выплачиваются.

    Плюсы: Плюсов нет

  • Отзыв: Положение на заводе удручающее ,мало того людей не хватает. Еще ушли грамотные Начальники,которые знали свое дело! Такие как; А.Ю.Микотин,В.В.Захватов,Н.Н.Подгорный,А.А.Сальников.Эти люди имели огромный авторитет (особенно В.В.Захватов).Без них очень плохо! Руководство предприятия

    Минусы: Плохо организованно снабжение,хаотичность в работе из за некомпетентности руководителей.К рабочим отношение как к рабам.Отсутствия развития в целом!

    Плюсы: Своевременная выплата зарплаты

  • Отзыв: Текучка кадров, работа за троих, неадекватные диспетчеры- инженеры, в первую очередь Иванова И. Г. Переработки не оплатили. Иванова И. Г. за это спасибо!!! Гните сами и заусенцы чистите свои!!!

    Минусы: Текучка кадров, работа не по специальности, а за троих, грубое и фамильярное отношение к работникам.

    Плюсы: Наличие служебного транспорта.

  • Отзыв: Самодуры. А олицетворение его Безснушев Сергей Юрьевич. Месяц меня держал, а потом выгнал. Взял технологом лазерного станка, который так и не появился, и выгнал. Подлость, подлостью погоняет

    Минусы: Насмотрелся малообразованности и шопоголиков

    Плюсы: Теоретически подрос, стал готовясь, может более подкованым, чем существующие технологи.

  • Отзыв: Не рекомендую

    Минусы: В трудовом договоре не пишут дату выплаты зарплаты. Зарплаты низкие. Большая текучка. Главное руководство - в Москве. Денег ни на что нет. Инструмент мужики приносят из дома, потому что работать нечем.

    Плюсы: Плюсов нет.

  • Отзыв: Абсолютно скотское отношение к сотрудникам и подрядчикам со стороны. Руководство вообще не решает никакие вопросы, зп ниже рынка.

    Минусы: Да куда не плюнь, попадешь в один сплошной минус. От текучки, до уровня общения и отношения руководства к работникам.

    Плюсы: Больше там не работаю