Расследования
Все статьи

Машиностроительный завод «Лесмаш» - отзывы клиентов и сотрудников о работе

Лесмаш Логотип(logo)

Рейтинг: 1.0 из 5

* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными

Вы представитель компании?

Отзывы о Лесмаш

Бывший сотрудник Иван поделился негативным отзывом о машиностроительном заводе «Лесмаш», заявив, что они нанимают людей по специальности, но в итоге используют их в качестве мальчиков на побегушках и отпускают через месяц.

Что такое Лесмаш?

ЗАО «Лесмаш» работает на базе Воронежского Экспериментально - механического завода, основанного в 1972 году, и постояннопроизводит транспортные устройства и все виды нестандартного оборудования для мебельной и деревообрабатывающей промышленности. Нашими приоритетными направлениями производства являются: рольганги, складские тележки, ленточные транспортеры, грузовыеподъемники, гидравлические подъемники, производство стеллажей, конвейеры ленточные, стеллажи для склада, скребковые>конвейеры, рельсовые тележки.В период с 1991 по 1994 год завод работал в рамках совместного российско - швейцарского предприятия «Воронежмашиненбау» (соучредителем со стороны иностранного инвестора выступила известная Фирма «Бизон»).
За этот промежуток времени был освоен выпуск узлов линий по производству всех видов плитных материалов (ДВП, ДСП, МДФ) и осуществлены совместные поставки с Фирмой «Бизон» на крупнейшие предприятия:
Новоенисейский ЛПК, Нововятский ЛПК, Тындалес, Шекснинский комбинат по производству плитных материалов, где это оборудование функционирует по сей день. В тот период специализацией предприятия были всевозможные транспортеры, входящие в состав линий по производству ДВП и ДСП: шнековые, скребковые, роликовые, а также весь спектр загрузочного и сортировочного оборудования.

Период стагнации не мог не затронуть и наше предприятие. Очень тяжело было работать, как и всем промышленникам, в период с 1992 по 1995 год. Однако с 1997 года предприятие стало динамично развиваться, усовершенствовав все виды выпускаемых ранее изделий. Выпускаемый ранее модельный ряд гидравлических столов подъема с приводной роликовой платформой стал комплектоваться импортной гидравликой, позволяющей значительно расширить возможности данного вида оборудования.

Гордостью предприятия являются его постоянные заказчики:
Компания «Феликс», ЗАО ПК «Ангстрем», ЗАО «Миассмебель», ХК «Мебель Черноземья», ПК «Электрогорскмебель», ООО «Интерьеркомплект», «МАКС-Интерьер», ОАО «Дятьково-ДОЗ».

Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:

Добавить отзыв/ Написать жалобу

28.08.2018 127
просмотров

Отрицательные стороны
Берут на работу вроде бы по твоей специальности,а на самом деле мальчик на побегушках. Через 1 месяц они уже не нуждаются в твоих услугах. Развод людей....
Положительные стороны
Было удобно. рядом с домом....
⇓ читать весь отзыв ⇓

Положительные и нейтральные мнения:

Добавить отзыв
Пока положительных отзывов нет
Реклама
Удалить отзыв на этом сайте и других отзовиках Отправить заявку
Популярные статьи
Как устроиться на работу после долгого перерыва
Как устроиться на работу после долгого перерыва

Претенденты на должность в штате с длительным перерывом в работе часто отсеиваются именно на этапе отправки резюме. Чтобы улучшить свои шансы на успешную карьеру, необходимо начать именно с правильного составления

  • 11.04.2019
  • l
  • Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
  • (14432)
Сколько приходится платить за наёмного сотрудника и как сократить эти расходы
Сколько приходится платить за наёмного сотрудника и как сократить эти расходы

Расходы на каждого штатного сотрудника почти в 2 раза превышают размер его заработной платы. Предлагаем разобраться в том, какие именно расходы приходится покрывать на примере штатного маркетолога и как возможно

  • 11.04.2019
  • l
  • Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
  • (5781)
7 перспективных профессий, которые можно освоить онлайн без больших затрат
7 перспективных профессий, которые можно освоить онлайн без больших затрат

Где учиться на специалиста по блокчейну, оператора дронов или ГМО-агронома. 1. Специалист по блокчейну Эту технологию сегодня используют не только IT-компании и хитрые стартапы, но и банки, энергетические предприятия, автопроизводители

  • 08.09.2019
  • l
  • Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
  • (6113)
5 способов отказаться от поручения начальника, не говоря «нет»
5 способов отказаться от поручения начальника, не говоря «нет»

Многие боятся, что их сочтут незаинтересованными в работе, если они ответят на просьбу начальства отказом. На самом деле так вы только проявите ответственность. Ведь вы будете гораздо продуктивнее и сделаете

  • 02.05.2019
  • l
  • Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
  • (9454)
Новые компании
  1. Завод им.Тарасова

    Самара, Россия

  2. Eisenhart Laeppché GmbH

    Wilhelmshaven, Германия

  3. УРАЛЭНЕРГОПРОМ

    Екатеринбург, Россия

  4. ООО Русэлпром-ЛЭЗ

    Санкт-Петербург, Россия

  5. ООО НПП Моторные технологии

    Пенза, Россия

  6. ООО Семаргл

    Санкт-Петербург, Россия

  7. METEOR Lift

    Москва, Россия

  8. ALB Group

    Москва, Россия

  9. Харьковское конструкторское бюро по машиностроению им. А.А. Морозова

    Харьков, Украина

  10. ПРОМ ГРУПП

    Саратов, Россия

компании по городам
  1. Москва (Россия)

    117 компаний

  2. Санкт-Петербург (Россия)

    16 компаний

  3. Киев (Украина)

    16 компаний

  4. нет данных (Россия)

    13 компаний

  5. нет данных (Украина)

    11 компаний

  6. Мытищи (Россия)

    9 компаний

  7. Харьков (Украина)

    8 компаний

  8. Днепр (Днепропетровск) (Украина)

    6 компаний

  9. Ростов-на-Дону (Россия)

    5 компаний

  10. Самара (Россия)

    5 компаний

Новые отзывы

  • Отзыв: Шарашкина контора, бардак полнейший, руководство - некомпетентные люди, в первую очередь начальник отдела кадров Землянская, общается как быдло, делает все назло.Зарплата 50/50 оклад премия, переработки не выплачиваются.

    Плюсы: Плюсов нет

  • Отзыв: Положение на заводе удручающее ,мало того людей не хватает. Еще ушли грамотные Начальники,которые знали свое дело! Такие как; А.Ю.Микотин,В.В.Захватов,Н.Н.Подгорный,А.А.Сальников.Эти люди имели огромный авторитет (особенно В.В.Захватов).Без них очень плохо! Руководство предприятия

    Минусы: Плохо организованно снабжение,хаотичность в работе из за некомпетентности руководителей.К рабочим отношение как к рабам.Отсутствия развития в целом!

    Плюсы: Своевременная выплата зарплаты

  • Отзыв: Текучка кадров, работа за троих, неадекватные диспетчеры- инженеры, в первую очередь Иванова И. Г. Переработки не оплатили. Иванова И. Г. за это спасибо!!! Гните сами и заусенцы чистите свои!!!

    Минусы: Текучка кадров, работа не по специальности, а за троих, грубое и фамильярное отношение к работникам.

    Плюсы: Наличие служебного транспорта.

  • Отзыв: Самодуры. А олицетворение его Безснушев Сергей Юрьевич. Месяц меня держал, а потом выгнал. Взял технологом лазерного станка, который так и не появился, и выгнал. Подлость, подлостью погоняет

    Минусы: Насмотрелся малообразованности и шопоголиков

    Плюсы: Теоретически подрос, стал готовясь, может более подкованым, чем существующие технологи.

  • Отзыв: Не рекомендую

    Минусы: В трудовом договоре не пишут дату выплаты зарплаты. Зарплаты низкие. Большая текучка. Главное руководство - в Москве. Денег ни на что нет. Инструмент мужики приносят из дома, потому что работать нечем.

    Плюсы: Плюсов нет.

  • Отзыв: Абсолютно скотское отношение к сотрудникам и подрядчикам со стороны. Руководство вообще не решает никакие вопросы, зп ниже рынка.

    Минусы: Да куда не плюнь, попадешь в один сплошной минус. От текучки, до уровня общения и отношения руководства к работникам.

    Плюсы: Больше там не работаю