«Стандарт Безопасности» - отзывы сотрудников и клиентов

Стандарт Безопасности Логотип(logo)

Рейтинг: 1.7 из 5

  • Другие названия:

    ООО Стандарт безопасности, ЗАО Стандарт Безопасности

  • Категория:

    Услуги

  • Адрес:

    Россия, Москва

  • Телефон:

    +7(495) 223-33-32

  • Email:

    info@secst.ru

  • Официальный сайт:

  • Просмотров:

    3625

* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными

Вы представитель компании?

Отзывы о Стандарт Безопасности

Компания Standard Security, также известная как ООО «Стандарт Секьюрити» и ЗАО «Стандарт Секьюрити», получила негативные отзывы как от сотрудников, так и от клиентов. Компанию критикуют за низкие зарплаты, задержки выплат и нарушения трудового законодательства. Сотрудники сообщают, что руководство жадное и не выполняет своих обязательств, а клиенты характеризуют компанию как никчемную и высокомерную. Офис расположен на окраине Москвы, что неудобно для сотрудников. В целом, Standard Security имеет плохую репутацию как с точки зрения удовлетворенности сотрудников, так и клиентов.

Что такое Стандарт Безопасности?

Акционерное общество «Стандарт безопасности» работает на российском рынке более 10 лет и специализируется на создании инженерно-технических средств охраны объектов любой сложности. По желанию Заказчика, система безопасности может разрабатываться как с нуля, так и интегрироваться с уже существующими системами безопасности. Заказчику предлагаются различные варианты построения системы безопасности и технического оснащения объекта, что позволяет принять вариант, максимально отвечающий его потребностям и финансовым возможностям. 

Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:

Добавить отзыв/ Написать жалобу
Отрицательные стороны
Офис расположен в жопе мира на окраине Москвы. ЗП низкая по рынку. черная зарплата до 70%, невыплата при увольнении черной ЗП и отпускных серых. Постоянно нет денег на черную зп поэтому задерживают. Руководство они же акционеры - алочные жмоты, своих обязательств по отношению к сотрудникам не выполняют, память плохая. ЛО премиях...
Положительные стороны
чистый туалет в офисе...
Отрицательные стороны
Никчемные наглые ублюдки ничего непонимающие в своей работе, ни за что с ними не связывайтесь, это не люди, это мразь!!!!!!!!...
Положительные стороны
---...
Отрицательные стороны
все, ужасное отношение к рабочему персоналу, з/п мало того что выплачивается не вовремя и один раз в месяц, могут задержать от 1 до 4 месяцев, ни к одному объекту нет пректа все делается на бум, чем занимаются в офисе вообще не понятно, трудовые договора на руки не выдаются, з\\п белая+черная...
Положительные стороны
Не указаны...

Положительные и нейтральные мнения:

Добавить отзыв
Пока положительных отзывов нет
Реклама
Удалить отзыв на этом сайте и других отзовиках Отправить заявку
Популярные статьи
Основные признаки того, что вы плохой работник
Основные признаки того, что вы плохой работник

Эти признаки являются сигналом, что вас могут уволить за профнепригодность. Внимательно ознакомьтесь с ними, чтобы избежать потери работы. 1. Постоянные опоздания Беспокоится нужно в том случае, если опаздываете на работу

Что делать, если сильно накосячил на работе
Что делать, если сильно накосячил на работе

Как правильно себя вести, если вы допустили в своей работе серьёзную ошибку, которая может привести к плачевным последствиям. Если на работе случилась катастрофа и, что самое ужасное, виноваты в ней

40 самых распространённых вопросов на собеседовании
40 самых распространённых вопросов на собеседовании

Forbes составил перечень вопросов, которым обычно пользуются менеджеры по подбору персонала. Ответьте на них заранее, чтобы быть во всеоружии. Ознакомительные вопросы Как правило, любое собеседование начинается именно с них. Расскажите

Что делать после того, как потеряли работу
Что делать после того, как потеряли работу

Большинство из тех, кто потерял работу, делают шаблонные вещи в надежде на результат. Но просто обновить резюме и ожидать отклика на вакансию не всегда достаточно. Мы подготовили план действий на

компании по городам
  1. Москва (Россия)

    138405 компаний

  2. Киев (Украина)

    8534 компаний

  3. Санкт-Петербург (Россия)

    7398 компаний

  4. Екатеринбург (Россия)

    2042 компаний

  5. Мытищи (Россия)

    1544 компаний

  6. Харьков (Украина)

    1354 компаний

  7. Одесса (Украина)

    1313 компаний

  8. Подольск (Россия)

    1313 компаний

  9. Химки (Россия)

    1308 компаний

  10. Нижний Новгород (Россия)

    1266 компаний

Новые отзывы
  • Отзыв: Заключили с ними договор, рассылки не присылают, постоянно надо звонить менеджеру на горячую линию. Писали письма о расторжении договора, в ответ одни отписки, ссылаются на технические проблемы, предлагая заключить договор

  • Отзыв: Непрофессионально. Проходила три этапа собеседования на руководящую должность в их управляющую компанию в Москве (два собеседования было онлайн). Третье собеседование было в офисе на Кропоткинской с директором по развитию и

    Минусы: Непрофессиональный подход с наплевательским отношением к кандидату. Жалко своего потраченного времени.

    Плюсы: Приятные в общении люди. На этом плюсы заканчиваются.

  • Отзыв: Низкий профессионализм, неуважение к клиентам.Проблемы в персоналом пытаются решать внутренним и силами, качество услуг крайне низкое.Используя слабые места, шантажируют клиента и вымогают деньги за каждый шаг. Не выполняют обязательства по

    Минусы: Низкий профессионализмНевыполнение обязательствНеадекватная стоимость услуг такого качества

    Плюсы: Нет

  • Отзыв: Вымогают деньги на доверии людей презентируя себя адвокатской фирмой по возврату денег от мошенников. Сами таковыми являются. Меняют вотсапп часто. Сайт выглядит более ли менее прилично. На это потратиоись. Пусть

  • Отзыв: Обманула Ольга Кошкарь на 8800р за вахту

    Минусы: Обманула Ольга Кошкарь на 8800р

    Плюсы: Обман

  • Отзыв: При приеме на работу мы заключили трудовой договор, по которому я работаю испытательный срок (срок зависит от воли работодателя), после этого срока работаю официально с записью в трудовой книжке. УСЛОВИЯ: