«Полар» - отзывы сотрудников и клиентов

Полар Логотип(logo)

Рейтинг: 2.0 из 5

  • Другие названия:

    ЗАО Полар ТВ

  • Категория:

    Торговля

  • Адрес:

    Россия, Москва

  • Телефон:

    7 (495) 757-6611 781-49-40

  • Официальный сайт:

  • Просмотров:

    4099

* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными

Вы представитель компании?

Отзывы о Полар

Полярное ТВ, также известное как ЗАО «Полярное ТВ», получило негативные отзывы как от сотрудников, так и от клиентов. Один анонимный заявитель охарактеризовал компанию как непрофессиональную с колхозным отношением к сотрудникам, а другой бывший сотрудник предупредил о строгих правилах компании и ежедневных отчетах перед директором. Компания обещает высокий доход и 20-летний опыт работы, но сотрудники сообщают о трудностях с получением зарплаты и ощущении себя недооцененными.

Что такое Полар?

Миссия Производство и реализация по доступным ценам надежной аудио/видео и бытовой техники, соответствующей современным мировым стандартам. Мы работаем для того, чтобы каждый человек, не зависимо от его статуса в обществе и материального достатка, мог жить комфортно и пользоваться теми возможностями, которые дает век высоких технологий и инноваций. Мы стремимся к тому, чтобы наши соотечественники чувствовали гордость за потенциал своей страны. Видение Достижение лидирующих позиций на рынке российской бытовой электроники. Расширение ассортимента продукции, выпускаемой под торговой маркой POLAR, внедрение собственных и адаптация новейших мировых разработок в области электроники с учетом российских условий эксплуатации техники. Принципы Наша деятельность базируется на пяти ключевых принципах: Надежность Наш главный принцип - выпуск надежной и функциональной техники. Мы проводим тщательный отбор материалов и комплектующих изделий, проводим полномасштабные тестирования новинок техники, совершенствуем технологии производства и обеспечиваем постоянный контроль качества на всех его этапах. Мы чувствуем ответственность за то, что мы делаем. Чуткость Мы всегда внимательно прислушиваемся к мнению наших потребителей, наших партнеров и наших сотрудников. Мы уважаем цели других людей и всегда открыты для диалога. Мы стремимся к тому, чтобы наша работа приносила пользу и радость всем, кто окружает нас. Энергия Все, что нам удалось достигнуть за эти годы, произошло благодаря неутомимой энергии и энтузиазму наших сотрудников и наших партнеров. Уверенность в том, что мы идем по правильному пути, помогает нам двигаться вперед и развиваться. Мы делаем все для того, чтобы каждый день повышать уровень надежности и потребительских свойств нашей продукции. Творчество Это то, что всегда определяло нашу работу. Мы постоянно ищем новые подходы к внедрению инноваций в технологии производства, созданию новой продукции и конструированию нашего бренда. Мы всегда готовы принять свежие идеи и неожиданные решения. Сотрудничество Для нас партнерские отношения означают доверие, искренность и взаимное уважение. Мы стремимся к тому, чтобы в сотрудничестве с нами развивался бизнес наших партнеров, будь то наши дилеры, поставщики, сервисные центры или общественные организации. Этические принципы работы с партнерами Честность В любом случае от нас исходит лишь объективная и точная, честная информация. Мы не объявляем о распродажах товаров при отсутствии достаточного его запаса, не вводим покупателей и партнеров в заблуждение. Мы не действуем с целью опорочить конкурентов. Розыгрыши и рекламные акции мы проводим честно, предоставляя исчерпывающую информацию об условиях и создавая необходимые товарные запасы. Мы выставляем только реальные цены на наши товары. Уважение Мы регулярно проводим большое количество промо-акций совместно с нашими партнерами, в результате которых повышается популярность наших партнеров и брэнда "ПОЛАР". Мы поддерживаем развитие наших партнеров и всегда готовы оказать содействие. Мы относимся друг к другу почтительно и с уважением, не терпим дискриминации, оскорбления или насилия. Мы не допускаем воровства и мошенничества. Мы защищаем свою компанию и друг друга, обеспечивая конфиденциальность и вступая лишь в этичные деловые отношения. Ответственность Мы продаем не технику - мы продаем способы увеличения продаж техники в Ваших магазинах! Мы предлагаем решения для увеличения продаж партнеров. Мы заинтересованы в получении максимальной прибыли наших партнеров. Для нас важно, чтобы партнеры получали прибыль не только за счет большого объема продаж нашей техники, но и за счет хороших торговых наценок на нашу технику. Мы стремимся сделать все необходимое для этого. Мы постоянно работаем над развитием сервисных центров на всей территории России. Мы объективно оцениваем ситуацию и воспринимаем ее как есть, а не как нам хотелось бы ее видеть. Мы действуем строго в рамках российского законодательства. Чуткость Мы компетентны и открыты в проведении консультаций с партнерами. Мы не оставляем без внимания Ваши письма, замечания, советы и предложения, мы всегда готовы к решению любых вопросов. Мы заинтересованы в получении отзывов наших партнеров. Мы уверены в том, что они помогут нам стать лучше!

Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:

Добавить отзыв/ Написать жалобу
Отрицательные стороны
Ребята, не тратьте свое время и нервы. Столь не профессионального и колхозного отношения к сотрудникам я еще не видела. Анастасия, так называемый коммерческий директор, не может даже адекватно реагировать, отвечать на звонки и вообще вменяемо общаться. Пообещать и не сдержать свое слово это как понимаю для нее естественное состояние, не...
Положительные стороны
Нет...
Отрицательные стороны
Напишу свой отзыв о компании ЗАО «ПОЛАР ТВ», в которой довелось отработать чуть менее полу года.

Много букв, но это лишь малая сторона айсберга.

Должность которую занимал- менеджер по продажам.

Не буду поливать никого грязью, лишь опишу что творится в компании и к чему надо быть готовым , если вы...
Положительные стороны
Можно сказать нет....

Положительные и нейтральные мнения:

Добавить отзыв
Пока положительных отзывов нет
Реклама
Удалить отзыв на этом сайте и других отзовиках Отправить заявку
Популярные статьи
Работа в такси: советы начинающим водителям
Работа в такси: советы начинающим водителям

Начать зарабатывать таксистом и не совершить множество ошибок очень просто, достаточно для начала ознакомиться с отзывами о сервисах такси на нашем сайте. Согласно актуальному исследованию в течение последних 3-х лет

Как устроиться на работу после долгого перерыва
Как устроиться на работу после долгого перерыва

Претенденты на должность в штате с длительным перерывом в работе часто отсеиваются именно на этапе отправки резюме. Чтобы улучшить свои шансы на успешную карьеру, необходимо начать именно с правильного составления

Что делать, если сильно накосячил на работе
Что делать, если сильно накосячил на работе

Как правильно себя вести, если вы допустили в своей работе серьёзную ошибку, которая может привести к плачевным последствиям. Если на работе случилась катастрофа и, что самое ужасное, виноваты в ней

40 самых распространённых вопросов на собеседовании
40 самых распространённых вопросов на собеседовании

Forbes составил перечень вопросов, которым обычно пользуются менеджеры по подбору персонала. Ответьте на них заранее, чтобы быть во всеоружии. Ознакомительные вопросы Как правило, любое собеседование начинается именно с них. Расскажите

Новые компании
  1. Каркас Тайги

    Набережные Челны, Россия

  2. Фабрика шатров

    Красногорск, Россия

  3. БЕЛКА ДИДЖИТАЛ

    Красногорск, Россия

  4. AnyTime Recruiment Solutions LTD

    Pontefract, Великобритания

  5. Bus Standart

    Москва, Россия

  6. ООО АВТОДОМ

    Ростов-на-Дону, Россия

  7. LOVE IS COFFEE

    Алматы (Алма-Ата), Казахстан

  8. Аквабур СПб

    Санкт-Петербург, Россия

  9. Leibniz-Rechenzentrum

    Garching bei Mnchen, Германия

  10. ЧТУП Инлюстрис

    Минск, Беларусь

компании по городам
  1. Москва (Россия)

    138374 компаний

  2. Киев (Украина)

    8531 компаний

  3. Санкт-Петербург (Россия)

    7397 компаний

  4. Екатеринбург (Россия)

    2042 компаний

  5. Мытищи (Россия)

    1544 компаний

  6. Харьков (Украина)

    1353 компаний

  7. Подольск (Россия)

    1312 компаний

  8. Одесса (Украина)

    1311 компаний

  9. Химки (Россия)

    1308 компаний

  10. Нижний Новгород (Россия)

    1266 компаний

Новые отзывы
  • Отзыв: говорил что поможет с переводом, и с подтверждением категории годности мне мобилизованому, хорошо додумался пробить отзывы! оказывается Валентин Валерьевич уже судим за подобное, а именно берет деньги и скрывается! потратил

    Минусы: только они и есть

    Плюсы: чешет здорово обещает горы золотые за очень дорого, умеет подделывать документы!

  • Отзыв: Компания ООО Кентавр по адресу 2й пер Петра Алексеева не выплачивают заработную плату полностью. Придумывают себе штраф (руководители) и удерживают. По ТД зп 23000, хотя говорят, что денежные средства все

    Минусы: Штрафы (на собеседовании про них не говорят), работать надо и днём и ночью (доставка круглосуточно, если ночью водитель будет спать между заказами, виноват логист так как не контролирует работу водителей

    Плюсы: Коллектив (кроме руководства)

  • Отзыв: Проходила співбесіду на посаду заступника керуючого. Маю досвід роботи на аналогічній посаді (керуючого), роботи з 1С, управління та делегування. І це не усі здібності та навички. Дві вищі освіти. Взяли

    Минусы: Некомпетентність

    Плюсы: Немає

  • Отзыв: Внимание мошенник !!!!!! ИНН 027813973114. ИП Уразбахтин И.А. найден на торговой платформе АВИТО, как лицо выполняющее работы по установки вентиляции предположительно в августе 2024 г. На тот момент Нашей организации

    Минусы: Мошенник

    Плюсы: Нет

  • Отзыв: Не рекомендую связываться с ЩДЗ «Северный». Основная часть зарплаты серая, не выплачивается генеральным директором Ибраевым.Е. Договорённости не соблюдаются, хамское, неуважительный стиль общения с сотрудниками. Текучка кадров. Думал таких компаний в

  • Отзыв: Шарашкина контора, бардак полнейший, руководство - некомпетентные люди, в первую очередь начальник отдела кадров Землянская, общается как быдло, делает все назло.Зарплата 50/50 оклад премия, переработки не выплачиваются.

    Плюсы: Плюсов нет