-
Банкрот Консалт (Федеральный центр банкротства граждан) - расследование обмана клиентов
-
ЮСТ-групп (UST group): аферисты под прикрытием. Отзывы о ustgroup.com.ua
-
No Logo Studio (Николай Кочубеев): афера под видом digital-студии
-
Спамеры Visotsky Consulting (Высоцкий Консалтинг)
-
Киевская школа английского UNILAND Language School: современное рабство в столице
«кондитерская фабрика Колос» - отзывы сотрудников и клиентов
-
Другие названия:
кондитерская фабрика \Колос\
-
Телефон:
+7 (351) 210-17-17
- Email:
- Официальный сайт:
- Просмотров:
1054
* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными
Вы представитель компании?Что такое кондитерская фабрика Колос?
Конкретно о работе на фабрике Колос сказать ничего не могу, так как они даже не дали такой возможности. Потому и сложилось крайне негативное впечатление - отказывают людям непонятно по каким причинам. Приехал туда по объявлению о наборе работников, внешне сложилось очень хорошее впечатление - пропускные пункты на каждом шагу, порядок и дисциплина, чистота - при входе в здание бахилы нужно надевать, и это при том, что идёшь не в цеха, а просто в отдел кадров, в здании ремонт современный, в общем в этом плане всё супер. Но потом уже не так всё здорово. Кадровичка сказала заполнить анкету, ну это как и везде сейчас - очень подробная анкета с кучей вопросов, да таких детально-дотошных, будто на какой-то сверхсекретный объект стратегического значения устраиваешься. Ладно, заполнил. Она объяснила все правила и нюансы работы, сказала, что если мы вас берём - то позвоним, если не позвоним - значит отказ. Естественно, не позвонили. Можно было им не перезванивать, потому что и так понятно, но я всё же попытался узнать причину отказа. Конечно же ничего мне не объяснили, "мотивировав" это тем, что это "страшная тайна государственной важности". Какая-то у них там есть служба безопасности, которая сканирует кандидатов и выносит по ним свои вердикты. И получается какой-то полнейший дебилизм - я даже не могу знать, по какой причине мне отказывают, это же тупость полнейшая - если каждый работодатель будет отказывать без объяснения причин - как же человек узнает, что в нём не так и над какими качествами ему нужно поработать, чтобы иметь возможность устроиться на работу? Ладно если бы я претендовал на какую-то должность, где требуется высокая квалификация и опыт, а то просто по рабочей линии, где даже особых знаний и опыта никакого не нужно, у них в объявлении прям так и указано. И всё равно отказали, хотя у меня нет ни судимостей, ни косяков каких-либо по жизни, я не наркот, не пью вообще, и даже не курю. Если их даже такие люди не устраивают, то кто им вообще нужен? Вот наверно и набирают кого попало, и текучка оттого бешенная.
Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:
Положительные и нейтральные мнения:
Подробная инструкция, которая поможет получить деньги. Заработную плату должны выдавать не реже чем каждые полмесяца. Задержка зарплаты больше чем на 15 дней — нарушение закона. При условии, что зарплата белая,
- 17.11.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (4459)
Расходы на каждого штатного сотрудника почти в 2 раза превышают размер его заработной платы. Предлагаем разобраться в том, какие именно расходы приходится покрывать на примере штатного маркетолога и как возможно
- 11.04.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (5655)
Мы подготовили шпаргалку, которая поможет не растеряться в финале собеседования и задать правильные вопросы рекрутёру. Вы узнаете больше о компании и сможете понять, хотите в ней работать или нет. Это
- 27.10.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (13271)
Мы уже писали статью про негативные комментарии и как с ними работать. Перечисляли типы отзывов, учились отличать настоящие от фейковых, структурировали правила работы с негативом. Но, кажется, эта тема никогда
- 14.05.2019
- l
- Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
- (8734)
-
online-samsung.ru
Москва, Россия
-
Varus Покровское Днепропетровской области
Покровское, Украина
-
Твой Интерьер
Красноярск, Россия
-
ПИК ПАНАЦЕЯ
Красноярск, Россия
-
Deco-Pro салон декор стен
Нижний Новгород, Россия
-
ООО Онлайн-сервис
Балашиха, Россия
- seo web service online www
-
MatizClub
Москва, Россия
- spycentre.ws
-
AKM Legal professional
Москва, Россия
-
Москва (Россия)
138350 компаний
-
Киев (Украина)
8530 компаний
-
Санкт-Петербург (Россия)
7392 компаний
-
Екатеринбург (Россия)
2041 компаний
-
Мытищи (Россия)
1544 компаний
-
Харьков (Украина)
1352 компаний
-
Подольск (Россия)
1312 компаний
-
Одесса (Украина)
1311 компаний
-
Химки (Россия)
1308 компаний
-
Нижний Новгород (Россия)
1265 компаний
-
Отзыв: Доброго дня! Вчора мене запросили на презентацію продукції Байер у Києві на б. Шевченка, бізнес центр Україна. Жіночка була дуже ввічливою та розповіла, що я, нібито, виграла якись приз і
Минусы: Втрата часу.
Плюсы: Досвід роботи з шахраями.
-
Отзыв: Доброго дня! Вчора мене запросили на презентацію продукції Байер у Києві на б. Шевченка, бізнес центр Україна. Жіночка була дуже ввічливою та розповіла, що я, нібито, виграла якись приз і
Плюсы: Відсутні
-
Отзыв: У любой проблемы есть Фамилие Имя и Отчество и в этом случае это Прохоров Роман Андреевич это влалелец этого предприятия.Патологический обманщикПредприятие убыточное либо низкоприбыльное и с большими долгамиНикого на работу
Минусы: Не порядочный собственник. Практически под любые обещания старается привлечь сотрудников на работу, потом от своих же обещаний отказывается, либо пытается задним числом их поменять, ссылаясь на временные трудности, которые на
Плюсы: Работа на удаленке
-
Отзыв: ООО «Бау Проект», ИНН 2308261680, Юридический адрес: 350089, г. Краснодар, бульвар Клары Лучко, д.16. Пишу отзыв для тех, кто ищет работу. Для потенциальных работников ООО «Бау Проект». Я решила опубликовать
Плюсы: Нет
-
Отзыв: Хочу рассказать вам всю правду о ТОО Караганда ГИИЗ и К, в котором я работаю с 90-х годов. На всем протяжении времени руководил и был учредителем предприятия Попов Виктор Никитович.
-
Отзыв: Несоответствие информации на собеседовании и в трудовом договоре, на уточняющие вопросы - неадекватная реакция со стороны рекрутера