«ГУТ ТО Миссия» - отзывы сотрудников и клиентов

ГУТ ТО Миссия Логотип(logo)

Рейтинг: 2.0 из 5

* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными

Вы представитель компании?

Отзывы о ГУТ ТО Миссия

Государственное унитарное предприятие Тульской области МИССИЯ, также известное как Миссия ГУТ ТО, получило негативные отзывы как от сотрудников, так и от клиентов. Говорят, что компания находится в состоянии стагнации из-за низкой заработной платы, высокой текучести кадров и отсутствия производственной инициативы. Говорят, что директор принимает все решения, оставляя других начальников бессильными решать проблемы сотрудников. Система заработной платы непрозрачна, и инженерам часто поручают черновую работу. Компания также сталкивается с финансовым кризисом, который приводит к неполной занятости и увольнениям. Молодые специалисты обязаны подписать ученические договоры и отработать три года или окупить затраты на обучение.

Что такое ГУТ ТО Миссия?

ГУП ТО «Миссия» образовано в 2000 году на базе государственного предприятия «Медтехника».

Учредителем ГУП ТО «Миссия» от лица администрации Тульской области является департамент имущественных и земельных отношений Тульской области.

Координатор и куратор деятельности предприятия – департамент здравоохранения Тульской области.

Предприятие создано с целью удовлетворения потребностей учреждений здравоохранения Тульской области и иных учреждений и организаций в комплексном обслуживании медицинской техники.

ГУП ТО «Миссия» обладает лицензиями и иной разрешительной документацией на все виды работ, специализированными помещениями, оборудованием, приборами, собственной метрологической службой.

Предприятие, занимаясь обслуживанием медицинской техники, является членом саморегулируемой организации в сфере выполнения работ по техническому обслуживанию медицинской техники, ее ремонту и монтажу. Это означает, что ГУП ТО «Миссия» обладает правом осуществлять монтажные работы.

Предприятие имеет аттестованный персонал инженеров-электромехаников высшей квалификации, постоянно проходящих подготовку и переподготовку.

Предприятие является региональным представителем ряда производителей и поставщиков медицинской техники по монтажу и гарантийному ее техническому обслуживанию в Тульской и других областях.

Например, таких предприятий как: Казанский оптико-механический завод, Тюменский завод медицинского оборудования и инструмента, ООО «СпектрАп» г.Москва,  ЗАО «АМИКО» г.Москва, концерн «Аксион» г.Москва, ФГУП «Государственный Рязанский приборный завод», ФГУП «Курский завод «Маяк» и многих других.

Производственная база предприятия включает в себя:

3 лаборатории по ремонту электронного медицинского оборудования; 2 участка по ремонту стерилизационного и крупно-габаритного медицинского оборудования; 3 метрологических участка; складское и транспортное хозяйства.

Бригады специалистов осуществляют работы как непосредственно в лечебных учреждениях, так и на предприятии.

В области нет лечебных учреждений которые бы не обращались в ГУП ТО «Миссия» за различными видами услуг.

Статус государственного предприятия, многолетний опыт работы, наличие квалифицированного персонала, оснащение оборудованием, приборами, транспортом, высоко-технической производственной базы позволяют ГУП ТО «Миссия» предлагать медицинским организациям комплексные решения по обслуживанию, ремонту и эксплуатации современного оборудования медицинского назначения.

Своими заказчиками ГУП ТО «Миссия» имеет более 500 организаций различных форм собственности Тульской области, а также Московской, Калужской, Орловской и других областей. В числе них: областные, города Тулы, центральные районные медицинские организации, 10 санаторно-курортных учреждений и профилакториев, организации Центра гигиены и эпидемиологии в Тульской области, ООО «Центр реабилитации» (г.Тула), ЗАО «Институт клинической реабилитологии», ГУЗ ТО «Врачебно-физкультурный диспансер», совместное русско-французское предприятия ООО «СпектрАп», социальные и образовательные учреждения.

Ежегодно в учреждениях здравоохранения поверяется более 10 тыс. единиц средств измерений.

Работая на сложном рынке, связанном с оснащением и обслуживанием учреждений здравоохранения и социальных учреждений, ГУП ТО «Миссия» стабильно развивается, сохраняет самостоятельность, демонстрирует высокие темпы роста.

Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:

Добавить отзыв/ Написать жалобу
Отрицательные стороны
- Организация находится в затяжной и глубокой стагнации: бесконечная текучка кадров, низкая зарплата, самоуправство и произвол со стороны руководителя.
- Производственная инициатива задушена на корню. Развитие декламируется только на словах.
- Все решает только один человек – директор. Все другие начальники – только для виду, решать вопросы работников они не хотят.
-...
Положительные стороны
- Государственная организация.
- Рабочий день с 8:00 до 16:30.
- Соблюдаются выходные и праздничные дни.
- Хороший коллектив....
Отрицательные стороны
Непрозрачная заработная плата, зарплата при собеседовании 20000-40000, а на самом деле 10000 рублей, если понравишься директору, отсутствие перспектив и роста, если идешь учиться, то попадаешь в кабалу на несколько лет, а потом с тобой будут судиться и выплатишь те деньги, которые ранее заработала, рабочее место - редкостный гадюшник, заставляют выходить на...
Положительные стороны
Положительных сторон особо и нет...

Положительные и нейтральные мнения:

Добавить отзыв
Пока положительных отзывов нет
Реклама
Удалить отзыв на этом сайте и других отзовиках Отправить заявку
Популярные статьи
Что делать, если сильно накосячил на работе
Что делать, если сильно накосячил на работе

Как правильно себя вести, если вы допустили в своей работе серьёзную ошибку, которая может привести к плачевным последствиям. Если на работе случилась катастрофа и, что самое ужасное, виноваты в ней

Основные признаки того, что вы плохой работник
Основные признаки того, что вы плохой работник

Эти признаки являются сигналом, что вас могут уволить за профнепригодность. Внимательно ознакомьтесь с ними, чтобы избежать потери работы. 1. Постоянные опоздания Беспокоится нужно в том случае, если опаздываете на работу

40 самых распространённых вопросов на собеседовании
40 самых распространённых вопросов на собеседовании

Forbes составил перечень вопросов, которым обычно пользуются менеджеры по подбору персонала. Ответьте на них заранее, чтобы быть во всеоружии. Ознакомительные вопросы Как правило, любое собеседование начинается именно с них. Расскажите

Что делать после того, как потеряли работу
Что делать после того, как потеряли работу

Большинство из тех, кто потерял работу, делают шаблонные вещи в надежде на результат. Но просто обновить резюме и ожидать отклика на вакансию не всегда достаточно. Мы подготовили план действий на

Новые компании
  1. Техномастер Владимир

    Балашиха, Россия

  2. ООО Подводные технологии и ремонт - Центр передового опыта

    Санкт-Петербург, Россия

  3. Alexandra IDMA

    Черкассы, Украина

  4. Інтернет магазин “Енерджівест”

    Львов, Украина

  5. Armar Solutions

    Одесса, Украина

  6. ООО Русские Стальные Конструкции

    Москва, Россия

  7. BNP ENERGY

    Екатеринбург, Россия

  8. Доска объявлений aPet.by

    Минск, Беларусь

  9. АЗС BNP ENERGY

    Екатеринбург, Россия

  10. ООО АВФ

    Москва, Россия

компании по городам
  1. Москва (Россия)

    138347 компаний

  2. Киев (Украина)

    8530 компаний

  3. Санкт-Петербург (Россия)

    7391 компаний

  4. Екатеринбург (Россия)

    2041 компаний

  5. Мытищи (Россия)

    1544 компаний

  6. Харьков (Украина)

    1352 компаний

  7. Подольск (Россия)

    1312 компаний

  8. Одесса (Украина)

    1311 компаний

  9. Химки (Россия)

    1308 компаний

  10. Нижний Новгород (Россия)

    1264 компаний

Новые отзывы
  • Отзыв: За замовленням Хамон Серрано Villar отримала товар, мяко кажучи неналежної якості. На 1 кг хамону 500 гр прогорклого, жовтого жиру. Навіть якщо обрізати той смерд.чий жир, хамон не можна їсти

    Плюсы: -

  • Отзыв: Абсолютно подтверждаю предыдущие отзывы. Очень токсичная компания. Отношение к работникам как к рабам. Принижают, оскорбляют, постоянно пинают (морально). При расчете надули. Говорят сами, что не кидают. Кидают они. При этом

    Минусы: Все описал выше

    Плюсы: Нет вообще

  • Отзыв: Улыбайтесь! Шеф любит идиотов! Бриллиантовая рука1. Отсутствие исполнительской дисциплины:за время своей работы в компании я увидела повторяющиеся примеры того, что практически любое поручение, указание генерального директора или договорённости по результатам

  • Отзыв: Ця компанія — зло. Весь топ-менеджмент цієї компанії гнилий від початку до кінця. Керівництво цієї компанії робитиме все можливе, щоб, незважаючи на величезні прибутки, зекономити на своїх співробітниках кожну копійку.

  • Отзыв: Мошенническая шарашкина конторка с красивой вывеской. Одно время размещали липовые вакансии на сайтах а-ля Ворк.юа и РАБота.юа, на собеседования звали всех подряд невзирая на опыт и стаж работы. Собеседования проводилО

    Плюсы: Разве что посмеяться с этого дурдома на выезде.

  • Отзыв: Проработал в Да будет чистота плюс (плюс добавили в ту же контору после жалоб, это что бы было понятно, что это одна и та же контора, только добавили плюс) месяц,

    Минусы: Мошенничество

    Плюсы: Нет ни одного