1 153 924 компаний
1 234 056 отзывов
1 948 руководителей
2 163 сотрудников
«Ворк Инфо» - Сайт отзывов клиентов и сотрудников о работодателях, компаниях, работниках. Черные и белые списки
Вас обманул работодатель и вы хотите добавить о нем негативный отзыв? Вам понравилось качество работы какой-то компании и вы хотите добавить положительный отзыв и поблагодарить ее сотрудников? Вы уволили плохого сотрудника и хотите предупредить его будущих работодателей?
Банкрот Консалт (Федеральный центр банкротства граждан) - расследование обмана клиентов
ЮСТ-групп (UST group): аферисты под прикрытием. Отзывы о ustgroup.com.ua
Спамеры Visotsky Consulting (Высоцкий Консалтинг)
Киевская школа английского UNILAND Language School: современное рабство в столице
Компании, которые безуспешно с нами судились
ОАО Аэроприбор-Восход
+7 (495) 363-23-28
7728
* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными
Вы представитель компании?Сотрудники и клиенты АО «Аэроприбор-Восход» оставили о компании негативные отзывы. Одного сотрудника отстранил отдел кадров, и он считает, что компания надеется на чудо, чтобы найти новых сотрудников. Другой сотрудник проработал там два года, и ему обещали повышение зарплаты, но так и не произошло. Компанию обвиняют в обмане в объявлениях о вакансиях, рекламируя зарплату в 60 тысяч рублей, а предлагая только 30 тысяч. Финансовая устойчивость компании также подвергается сомнению.
В этом разделе описывается жизнь предприятия и итоги его научно-производственной деятельности с момента создания в 1944 г. и по сегодняшний день.
Предшествующие годы — это годы становления и развития, годы признания, время научных поисков и реализации смелых технических решений, применимых в различных отраслях промышленности.
В настоящее время предприятие разрабатывает:
высокоточные датчики давления, использующие различные физические принципы; приемники воздушных давлений; механические и электронные резервные приборы (высотомеры, вариометры, указатели скорости и числа М); образцовые манометры; системы воздушных сигналов; системы ограничительных сигналов; системы предупреждения об опасном сближении с землей; высоконадежные комплексы высотно-скоростных и аэродинамических параметров; парашютную автоматику; прицельные индикаторы; всевозможные датчиковые реле и системы измерения давлений для ракетно-космической техники.Нет ни одного самолета (как в гражданской, так и в военной авиации), а также космического аппарата, где бы не стояли приборы или системы нашего предприятия. Разработка и внедрение высоких технологий, повышение технического уровня разрабатываемых изделий, автоматизация процессов проектирования и контроля производимых изделий — необходимые условия дальнейшего существования и развития предприятия.
Новые экономические и социальные условия требуют от нас нетрадиционных подходов к решению сложных экономических и производственно-технических проблем. Энтузиазм, творческая инициатива и самолюбие, гордость за продукцию нашего предприятия должны поддерживать постоянное стремление коллектива не останавливаться на достигнутом, а двигаться стремительными темпами вперед. Основная ценность предприятия — это люди, талантливые, способные самоотверженно трудиться и подчинять личные интересы интересам предприятия.
Существуют такие модели бизнеса, которые позволяют не покидать основное место работы. К примерам такого бизнеса относятся пошив одежды, прокат спортивного инвентаря, фотопечать и т.д. Ведение бизнеса не отнимет массу времени
Мы подготовили шпаргалку, которая поможет не растеряться в финале собеседования и задать правильные вопросы рекрутёру. Вы узнаете больше о компании и сможете понять, хотите в ней работать или нет. Это
Начать зарабатывать таксистом и не совершить множество ошибок очень просто, достаточно для начала ознакомиться с отзывами о сервисах такси на нашем сайте. Согласно актуальному исследованию в течение последних 3-х лет
Существует масса вариантов, как поощрять и мотивировать сотрудников и не выделять дополнительные средства. Вы можете предложить более свободный график, частичную удаленную работу, выражать признательность от имени начальства и использоваться множество
Набережные Челны, Россия
Красногорск, Россия
Красногорск, Россия
Pontefract, Великобритания
Москва, Россия
Ростов-на-Дону, Россия
Алматы (Алма-Ата), Казахстан
Санкт-Петербург, Россия
Garching bei Mnchen, Германия
Минск, Беларусь
138375 компаний
8532 компаний
7397 компаний
2042 компаний
1544 компаний
1353 компаний
1312 компаний
1311 компаний
1308 компаний
1266 компаний
Отзыв: говорил что поможет с переводом, и с подтверждением категории годности мне мобилизованому, хорошо додумался пробить отзывы! оказывается Валентин Валерьевич уже судим за подобное, а именно берет деньги и скрывается! потратил
Минусы: только они и есть
Плюсы: чешет здорово обещает горы золотые за очень дорого, умеет подделывать документы!
Отзыв: Компания ООО Кентавр по адресу 2й пер Петра Алексеева не выплачивают заработную плату полностью. Придумывают себе штраф (руководители) и удерживают. По ТД зп 23000, хотя говорят, что денежные средства все
Минусы: Штрафы (на собеседовании про них не говорят), работать надо и днём и ночью (доставка круглосуточно, если ночью водитель будет спать между заказами, виноват логист так как не контролирует работу водителей
Плюсы: Коллектив (кроме руководства)
Отзыв: Проходила співбесіду на посаду заступника керуючого. Маю досвід роботи на аналогічній посаді (керуючого), роботи з 1С, управління та делегування. І це не усі здібності та навички. Дві вищі освіти. Взяли
Минусы: Некомпетентність
Плюсы: Немає
Отзыв: Внимание мошенник !!!!!! ИНН 027813973114. ИП Уразбахтин И.А. найден на торговой платформе АВИТО, как лицо выполняющее работы по установки вентиляции предположительно в августе 2024 г. На тот момент Нашей организации
Минусы: Мошенник
Плюсы: Нет
Отзыв: Не рекомендую связываться с ЩДЗ «Северный». Основная часть зарплаты серая, не выплачивается генеральным директором Ибраевым.Е. Договорённости не соблюдаются, хамское, неуважительный стиль общения с сотрудниками. Текучка кадров. Думал таких компаний в
Отзыв: Шарашкина контора, бардак полнейший, руководство - некомпетентные люди, в первую очередь начальник отдела кадров Землянская, общается как быдло, делает все назло.Зарплата 50/50 оклад премия, переработки не выплачиваются.
Плюсы: Плюсов нет
