Расследования
Все статьи

«Svenska Cellulosa Aktiebolaget» - отзывы сотрудников и клиентов

Svenska Cellulosa Aktiebolaget Логотип(logo)

Рейтинг: 1.6 из 5

* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными

Вы представитель компании?

Отзывы о Svenska Cellulosa Aktiebolaget

Svenska Cellulosa Aktiebolaget (SCA) получила негативные отзывы как от сотрудников, так и от соискателей. Жалобы включают плохое управление, отсутствие обучения и несоблюдение трудового законодательства. Один из бывших сотрудников обвинил директора по персоналу в том, что он роскошно живет за счет компании и оказывает давление на неугодных, пока их не уволят. Другой утверждал, что региональный директор спал со всеми и не ходил на поля. Соискателю отказали без собеседования из-за длительного перерыва в работе, несмотря на соответствующее обучение и семинары. В целом компанию критиковали за слабые бренды и неконкурентоспособность с более крупными компаниями.

Что такое Svenska Cellulosa Aktiebolaget?

SCA начала работать в России в 1994 году через дистрибьюторскую компанию. В 1996 году открылся офис компании в России, а в 1997 году была основана дочерняя компания SCA Hygiene Products по производству товаров личной гигиены (торговые марки Libero, TENA, Libresse) и санитарно-гигиенических бумаг (торговые марки Zewa и Tork). В 1998 году компания SCA приобрела фабрику в г. Светогорске (Ленинградская область). В 2010 году компания открыла фабрику по производству товаров личной гигиены в г. Веневе (Тульская область).

SCA производит бумажную продукцию под торговыми марками Zewa и Tork на фабриках в Светогорске и Советске. На фабрике SCA в Веневе налажено производство детских подгузников Libero и подгузников для взрослых TENA.

Всего в российском подразделении компании работает около 1200 сотрудников.

Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:

Добавить отзыв/ Написать жалобу

27.06.2018 132
просмотров

Отрицательные стороны
Вообщем написал ,потому что был "приятно" удивлен.На собеседование позвала старая знакомая по команде в Pepsi..Так как сейчас без работы - пошел попробовать.О чудо! на встрече встречаю Марию Ш.!!! - хотел сразу уйти.Но.В итоге со слов :московский офис -одни дебилы,включая руководство.Должность стоит либо денег,либо услуг по слитию информации на руководителя подразделения.Нужно стучать.).Собирает команду...
Положительные стороны
Компания с мировым именем .правда сейчас другое название - essiti,как мне сказали -часть бизнеса продана.Но первое впечатление неплохое...
⇓ читать весь отзыв ⇓

27.03.2018 121
просмотров

Отрицательные стороны
В нашем московском офисе существует такой "индивид" как Мария Шеламова-Директор
по персоналу. Очень интересная личность с точки зрения интриг,козней,подведения под увольнение и пускание пыли в глаза окружению и иностранному руководству.Шикарно живет за счет компании -в командировки по работе берет всю свою дружную семью,отличный персональный водитель(интересно положен по штату?) и...
Положительные стороны
Много положительных вещей было в этой компании .Были и друзья и подруги.Офис отличный - за малым исключением....
⇓ читать весь отзыв ⇓

17.03.2016 183
просмотров

Отрицательные стороны
Отдел маркетинга: Выедающий мозги коллектив, звездная болезнь некоторых коллег. Ненормированный обобьем заданий. Экономия на трудовых ресурсах...
Положительные стороны
офис, соц пакет(?)...
⇓ читать весь отзыв ⇓

14.01.2016 93
просмотров

Отрицательные стороны
Проработала я в этой компании достаточно долго. Рулила у нас всем регионал (удалено). Привезли ее в Ярославль из Иваново. Мы ее практически не видели. То дома сидит, то в офисе из за компьютера не вылезает. Так до полей ни разу и не доехала. Не очень умная, но апломба - выше крыши....
Положительные стороны
Хороший женский коллектив, что бывает редко....
⇓ читать весь отзыв ⇓

03.10.2014 116
просмотров

Отрицательные стороны
Меня приглашали в кадровое агенство для рассмотрения вакансии в данной компании. Позиция была руководящая, но без требований к опыту работы.
Мне было сказано, что сотрудник уходит на пенсию и поэтому вакансия горящая.
Не знаю, в наше время трудно найти сильно желающего уйти с работы новоиспеченного пенсионера! Показали бы мне...
Положительные стороны
Впечатлений нет, так как там не работала....
⇓ читать весь отзыв ⇓

18.01.2014 106
просмотров

Отрицательные стороны
Пока с ними не сталкивался...
Положительные стороны
А кто-нибудь в курсе, в Питерском офисе все также печально как и в Мск?...
⇓ читать весь отзыв ⇓

28.11.2013 112
просмотров

Отрицательные стороны
Не соблюдение трудового законодательства, а даже больше
прямое его нарушение, нет ни какого обучения для сотрудников,
низкий уровень компетенции высшего руководства, это особенно проявляется в том, что никто в компании не заинтересован в ее развитии, как только сидеть на насиженном месте, нет карьерного роста внутри компании.
Если вы хороший...
Положительные стороны
их просто нет в данной компании...
⇓ читать весь отзыв ⇓

09.10.2013 116
просмотров

Отрицательные стороны
После второго собеседования с непосредственным начальником, прошла неделя, в конце которой мне СРОЧНО дали на выполнение тест SHL. Комментарий со стороны рекрутингового агентства был следующий: hr специалист улетает на 2 недели в отпуск, поэтому Вы должны срочно сделать тест до её отпуска. Письмо я получила вечером в пятницу, срок дали...
Положительные стороны
Не знаю....
⇓ читать весь отзыв ⇓

24.09.2013 118
просмотров

Отрицательные стороны
Вспоминаю с содроганием. Полнейшее неуважение к сотрудникам при внешнем благополучии. Могут уволить даже если выполняешь план. Просто потому что поменялась стратегия. А почему бы сразу не рассчитать все риски? Хотя сами учат рассчитывать все слабые и сильные стороны дистрибьюторов и риски. Руководство - не профессионалы. За время моей работы не было...
Положительные стороны
Работа и условия по ТК....
⇓ читать весь отзыв ⇓

02.02.2013 117
просмотров

Отрицательные стороны
Слабые бренды/ не конкурентны таким гигантам как Jonson & Jonson...
Положительные стороны
Крупная компания за рубежом, в России? В Москве - очень тяжелый рынок, думаю на стадии развития! Буду на собеседовании, отпишу по впечатлением!...
⇓ читать весь отзыв ⇓

05.05.2012 97
просмотров

Отрицательные стороны
Сильно отрицательных сторон для меня лично не было, были некоторые, но это уже специфика конкретно нашего отдела. Но некоторые сотрудники из отдела продаж увольнялись достатоно шумно и по их словам не справедливо, один даже судился....
Положительные стороны
Соблюдают ТК, нормальная корпоративная культура, хороший офис ( в Москве), более-менее неплохой соц.пакет. Для топ или около топ звена достаточно хорошие бонусы, но и требования к результатам продаж и итогам работы достаточно строгие, не обманешь )). Корпоративная культура довольно таки...доброжелательная, не сильно обязывающая, как, например, в каких-нибудь корейский компаниях типа...
⇓ читать весь отзыв ⇓

01.05.2012 150
просмотров

Отрицательные стороны
НИ ОДНОГО ОТЗЫВА КАК О РАБОТОДАТЕЛЕ? так странно...собираюсь туда на собеседовагте. Народ, кто был или работал там - напишите. Мне кажется так не бывает, что после такой компании никаких впечатлений!...
Положительные стороны
Знаю, что крупная компания...
⇓ читать весь отзыв ⇓

Положительные и нейтральные мнения:

Добавить отзыв
Пока положительных отзывов нет
Реклама
Удалить отзыв на этом сайте и других отзовиках Отправить заявку
Популярные статьи
7 перспективных профессий, которые можно освоить онлайн без больших затрат
7 перспективных профессий, которые можно освоить онлайн без больших затрат

Где учиться на специалиста по блокчейну, оператора дронов или ГМО-агронома. 1. Специалист по блокчейну Эту технологию сегодня используют не только IT-компании и хитрые стартапы, но и банки, энергетические предприятия, автопроизводители

  • 08.09.2019
  • l
  • Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
  • (5705)
5 идей для бизнеса, которые не требуют увольнения с работы
5 идей для бизнеса, которые не требуют увольнения с работы

Существуют такие модели бизнеса, которые позволяют не покидать основное место работы. К примерам такого бизнеса относятся пошив одежды, прокат спортивного инвентаря, фотопечать и т.д. Ведение бизнеса не отнимет массу времени

  • 11.04.2019
  • l
  • Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
  • (8393)
Всё, что нужно знать об отпускных: как считать и когда получать
Всё, что нужно знать об отпускных: как считать и когда получать

По действующему законодательству полную сумму отпускных работнику необходимо выплачивать уже за 3 дня до начала отпуска. В случае, если сотрудник еще не был в отпуске в течение последнего года или

  • 11.04.2019
  • l
  • Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
  • (6363)
Анализ расположенности пользователей к интернет-отзывам в различных странах
Анализ расположенности пользователей к интернет-отзывам в различных странах

В этой статье подробно расскажем какие именно информационные публикации привлекают внимание пользователей различных возрастов и в различных странах, а также о том, какое влияние оказывают интернет-отзывы на принятие решение о

  • 17.04.2019
  • l
  • Категория: Полезная информация для работодателей и сотрудников
  • (4095)
Новые компании
  1. Автовела

    Москва, Россия

  2. ООО ОБЛАКА-СИТИ

    Краснодар, Россия

  3. ЧАЙНА ОТК ГРУПП

    Санкт-Петербург, Россия

  4. CNS Loyalty

    Одинцово, Россия

  5. Автохелп

    Тверь, Россия

  6. александр чиликин

    Волгоград, Россия

  7. Тон-Авто Haval

    Тольятти, Россия

  8. Doctor Max

    Химки, Россия

  9. Південенерго груп

    Днепр (Днепропетровск), Украина

  10. Roman Hair

    Киев, Украина

компании по городам
  1. Москва (Россия)

    138279 компаний

  2. Киев (Украина)

    8510 компаний

  3. Санкт-Петербург (Россия)

    7367 компаний

  4. Екатеринбург (Россия)

    2032 компаний

  5. Мытищи (Россия)

    1543 компаний

  6. Харьков (Украина)

    1349 компаний

  7. Подольск (Россия)

    1310 компаний

  8. Одесса (Украина)

    1309 компаний

  9. Химки (Россия)

    1308 компаний

  10. Нижний Новгород (Россия)

    1260 компаний

Новые отзывы

  • Отзыв: Врач - методист поликлиники 166№3 Карапетян А. В. отказывает в обращении по установке статуса инвалидности. То врачей ни всех прошли (не нужных для этого исследования), то сроки вышли, то анализы не

    Минусы: Да

    Плюсы: Нет

  • Отзыв: Дзвонять на номер дитини цілими днями, якусь приставку пропонують

  • Отзыв: Работать в этой компании - это настоящее испытание для нервов и профессиональных навыков. Начну с того, что начальство абсолютно некомпетентно. Руководители не имеют ни малейшего представления о том, как управлять людьми

    Минусы: Одни минусы

    Плюсы: Плюсов нет

  • Отзыв: Як для роботи -не рекомендую Взагалі.

    Минусы: Дивує,що для магазину не так важливо поток гостей, ТО , асортимент -чек лист, який доводить до інсульту?!!?? Весь персонал магазину живе від чек листа до чек листа. І якщо не

    Плюсы: Своєчасна з.п. чесна завжди (іноді бонуси за виконання ТО)

  • Отзыв: Завод Sokołów в Robakowo (мясокомбінат)- Ця фірма платить саму меншу зарплату (+- 10фірм з заводом співпрацює).В тому 2023році ставка була 15 zl., зараз 18 zł. - це коли на інших фірмах

    Минусы: 1.Низька зарплата ( найнижча із всіх існуючих і неіснуючих- по всій Польщі 18zl. В 2024 році !!А 15zl. В 2023р.2.Зарплата в конвертах3.Кожен місяць недостачі 4.Недорахування годин5.ніяке, похабне,бездушне ставлення куратора- жодну

    Плюсы: Жодного плюса немаєЦей знак з цією фірмою не співпрацює категорично!!!!Не раджу даже ворогу !

  • Отзыв: Обратился на сайт, перезванивает якобы менеджер , просит сделать предоплату на карту 2200 2804 1965 0876, затем говорит ,что деньги получили, отправили заявку на склад, потом говорит, что завтра отправят

    Минусы: Прокладка

    Плюсы: -------