«Пекарни Жар Свежар» - отзывы сотрудников и клиентов

Бывшие сотрудники и претендент российской сети пекарен «Жар Свежар» поделились негативным опытом работы с компанией. Жалобы включают неадекватное управление, разделение заработной платы и плохое обращение с сотрудниками. Один из бывших сотрудников назвал менеджеров «совершенно неадекватными» и обвинил их в «ужасном отношении» к работе. Другой сотрудник предупредил менеджера Шириязданову Гузель, которая якобы кричит на продавцов и мнит себя любовницей. Заявитель утверждал, что компания зря потратила время, пригласив его на стажировку, несмотря на отсутствие необходимого опыта.

Компания «Жар-свежар» это крупнейшая в Республике Татарстан сеть кафе-пекарен.  Мы постоянно работаем над расширением нашей сети. На начало января 2015 года компания включает более 50 собственных пекарен в Казани, и других городах республики: Набережных Челнах, Заинске, Нижнекамске, Зеленодольске, Альметьевске, Бугульме и Лениногорске. 

Миссия нашей компании: «Наполнить каждый Ваш день волшебным ароматом и теплотой выпечки домашнего качества».

Первая пекарня открылась в апреле 2010 года Казани по проекту европейских пекарен большинство ассортимента составляли хлебные изделия.

Одна из основных ценностей нашей компании это люди работающие у нас. Для руководства компании приоритетными целями стоит своевременная выплата сотрудникам заработной платы, лояльность и честность, прозрачность всех процессов и политик. Каждый хороший работник для нас ценен одинаково, будь то руководитель или обычный продавец. Руководство компании создает благоприятную обстановку для всех сотрудников компании, разрабатывает системы дополнительной мотивации, создает комфортные условия для труда, обучает новых и молодых сотрудников, сеть компании постоянно расширяется, поэтому условия для карьерного роста в нашей компании очень большие.

Если Вы человек с активной жизненной позицией, любите динамику и мобильность в работе –  компания «Жар-Свежар» станет для Вас возможностью жить комфортной, стабильной и активной жизнью, приобрести неоценимый опыт работы в команде высокопрофессиональных людей и при этом получать высокое и достойное вознаграждение своей работе.