«RPI» - отзывы сотрудников и клиентов

RPI Логотип(logo)

Рейтинг: 3.8 из 5

  • Другие названия:

    Russian Petroleum Investor, Эр Пи Ай Истерн Юроп, Эр Пи Ай Интернешнл

  • Телефон:

    +7 (495) 778-93-32 +7 (495) 778-45-97

  • Email:

    [email protected]

  • Официальный сайт:

  • Просмотров:

    1046

* все данные о компании взяты с открытых источников, не защищены авторским правом и могут быть неточными

Вы представитель компании?

Отзывы о RPI

Компания «Русский нефтяной инвестор» (РПИ), также известная как EP Eastern Europe и EP International, получила негативные отзывы от бывших сотрудников и клиентов. Руководство компании обвиняется в том, что он выжимает из сотрудников максимум, дает неясные постановки задач, не предлагает поддержки и возможностей для роста. Рабочая обстановка описывается как хаотичная и равнодушная, с задержками зарплат и отсутствием социального пакета. Клиенты также сообщают, что компания их обманывает. В целом, RPI, похоже, не дорожит своей репутацией и не предлагает стабильность своим сотрудникам.

Что такое RPI?

RPI является ведущей компанией, предоставляющей консультационные, информационные и коммуникационные услуги. Областью специализации компании с 1992 г. является топливно-энергетический комплекс России, стран СНГ, Центральной и Восточной Европы.

RPI обладает обширным опытом работы и глубоким пониманием производственных и коммерческих аспектов всех основных сегментов нефтегазовой и смежных отраслей, включая:

разведку добычу транспортировку экспорт переработку нефти и газа нефтехимию нефтегазовое оборудование промысловые услуги

Команда профессионалов RPI способна оказать широкий комплекс услуг в поддержку развития бизнеса клиентов – от стратегического планирования до коммуникационной поддержки – в зависимости от конкретных задач, стоящих перед бизнесом клиента.

Негативные и отрицательные мнения и жалобы на компанию:

Добавить отзыв/ Написать жалобу
Отрицательные стороны
- Руководство компании "выжимает" максимум из сотрудника, подставляет и "выпроваживает";
- Нет четкой и структурированной постановки задачи - всю работу выполняет сотрудник - порой не зная как к ней подойти, за что непосредственное руководство потом "имеет";
- нет возможности реализации и поддержки со стороны руководства и коллег;
- работают только "свои" - с улицы надолго не...
Положительные стороны
-Официальная зп;
-Приличный офис;
-Бывают интересные задачи;
-Приобретение новых знаний...
Отрицательные стороны
1. Ядовитая атмосфера из-за прокинутых заказчиков и фрилансеров
2. Так и не получила половины обещанных денег...
Положительные стороны
1. Офис не совсем загаженный...
Отрицательные стороны
Руководство фирмы RPI работает "по понятиям" и считает, что так и должно быть. Эдакая гоп-стоп контора 90-х гг. Сотрудников берут на проект, а потом сливают их через несколько месяцев в один день. Работают в серую, используют ворованные базы данных и нелицензионный софт. В работе доминирует бардак и пофигизм.
Если вы...
Положительные стороны
Неплохой офис; среди сотрудников есть милые люди (как ни странно)...
Отрицательные стороны
1. Кидалово сотрудников
2. Черная зарплата у большинства сотрудников
3. Ворованные базы ЦДУ, ИнфоТЭК ...
4. кидалово заказчиков...
Положительные стороны
1. Их нет...

Положительные и нейтральные мнения:

Добавить отзыв
Пока положительных отзывов нет
Реклама
Удалить отзыв на этом сайте и других отзовиках Отправить заявку
Популярные статьи
Всё, что нужно знать об отпускных: как считать и когда получать
Всё, что нужно знать об отпускных: как считать и когда получать

По действующему законодательству полную сумму отпускных работнику необходимо выплачивать уже за 3 дня до начала отпуска. В случае, если сотрудник еще не был в отпуске в течение последнего года или

Сколько приходится платить за наёмного сотрудника и как сократить эти расходы
Сколько приходится платить за наёмного сотрудника и как сократить эти расходы

Расходы на каждого штатного сотрудника почти в 2 раза превышают размер его заработной платы. Предлагаем разобраться в том, какие именно расходы приходится покрывать на примере штатного маркетолога и как возможно

10 способов убить репутацию компании
10 способов убить репутацию компании

Вы глубоко ошибаетесь, если думаете, что репутация компании в интернете никак не влияет на ваш бизнес. Влияет, еще как! Традиционно перед покупкой товара или услуги пользователи мониторят Сеть на наличие

Конфликты в офисе: как разрядить напряжённую обстановку
Конфликты в офисе: как разрядить напряжённую обстановку

Успешное разрешение конфликтов, возникающих на рабочем месте, напрямую связано с развитием эмоционального интеллекта. Именно он поможет снизить накал страстей и предотвратить ненужные столкновения. Разногласия — неотъемлемая составляющая нашей жизни. И

Новые компании
  1. online-samsung.ru

    Москва, Россия

  2. Varus Покровское Днепропетровской области

    Покровское, Украина

  3. Твой Интерьер

    Красноярск, Россия

  4. ПИК ПАНАЦЕЯ

    Красноярск, Россия

  5. Deco-Pro салон декор стен

    Нижний Новгород, Россия

  6. ООО Онлайн-сервис

    Балашиха, Россия

  7. seo web service online www
  8. MatizClub

    Москва, Россия

  9. spycentre.ws
  10. AKM Legal professional

    Москва, Россия

компании по городам
  1. Москва (Россия)

    138348 компаний

  2. Киев (Украина)

    8530 компаний

  3. Санкт-Петербург (Россия)

    7391 компаний

  4. Екатеринбург (Россия)

    2041 компаний

  5. Мытищи (Россия)

    1544 компаний

  6. Харьков (Украина)

    1352 компаний

  7. Подольск (Россия)

    1312 компаний

  8. Одесса (Украина)

    1311 компаний

  9. Химки (Россия)

    1308 компаний

  10. Нижний Новгород (Россия)

    1265 компаний

Новые отзывы
  • Отзыв: Полный бардак с ценами на полках с товарами. Цены не совпадают с ценами на кассе. Мало этого, ещё обсчитывают кассиры. Сегодня при покупке 60 шт. яиц по цене 4.19 грн.,

    Минусы: Мутная торговая компания в лице Varus Покровское.

    Плюсы: Одни минусы.

  • Отзыв: Якість?яка якість, про що Ви? якби знали хто там працює? 50% це пенсіонери, яким понад сімдесят років, вони вже нічого не бачать і не розуміють, чого від них хоче керівник

    Минусы: неоформлені пенсіонери та пересленці з низькою кваліфікацією

    Плюсы: директор молодець, забезпечуэє роботою в непростий час.

  • Отзыв: Этой компании фактически не существует, есть лишь юр. лицо чтобы провести полтора счета в год. Вся работа в черную, никакого офрмления, никаких сотрудников.Фактически это просто прокладка между клиентом и мастером.

  • Отзыв: Сложно назвать это место клиникой, скорее оно похоже на совдеповскую больницу. Хамство, сплетни, обман по зарплате, рабочее место стол и стул остальное ищи сама.Компания нарушает твудовое законодательство. Оформление на усмотрение

  • Отзыв: Кожного року замовляли перевезення і постійно були не великі скандали, водії постійно накручували на ціні. Але 03 листопада це був жах. Перевізник запізнився на 2 години 40 хвилин, якщо б

    Минусы: Не рекомендую цю компанію. До клієнта відносяться з не повагою, постійно скандали.Запізнюються на 2 часа 40 хвилинВантажники здирники

    Плюсы: не має

  • Отзыв: Кожного року замовляли перевезення і постійно були не великі скандали, водії постійно накручували на ціні. Але 03 листопада це був жах. Перевізник запізнився на 2 години 40 хвилин, якщо б

    Минусы: Не рекомендую цю компанію. До клієнта відносяться з не повагою, постійно скандали.Запізнюються на 2 часа 40 хвилинВантажники здирники

    Плюсы: не має