1.на собеседовании всё гладко расписывают,что мол зарплата будет состоять из оклад+персоналка+выслуга+все это умноженное на 2 (т.е. премия 100%),однако зарплату могут задержать, премию урезать, потому что денег нет и премии не будет.На вопросы руководство отнекивается: мы вам ничего не обещали.Прочитайте,дескать,трудовой договор,премия эта вовсе не обязательна(а она составляет 50% зарплаты).Не ведитесь на...
Отрицательные стороны-грубое отношение к специалистам -нет карьерного роста (повышение только для своих) -обман в оплате труда...
